2016年江苏省公务员考试报考流程介绍
有不少考生是第一次备考江苏公务员考试，对江苏省公务员考试流程还不熟悉，江苏公务员考试网（www.jsgwyw.org）特将2016年江苏公务员考试报考流程进行介绍，以便考生顺利备考。
第一步：查看招考公告、职位表、大纲
具体的招考单位、职位、人数和报考资格条件，可查阅各级公务员主管部门发布的最新招考公告及职位表。熟悉考试大纲，了解江苏公务员考试内容。
>>2016年江苏公务员考试公告
>>2016年江苏公务员考试职位表
>>2016年江苏公务员考试大纲
第二步：网上报名
报考当年最新职位表公布后，报考者需查看职位表，到江苏省公务员考试录用系统网上注册并选择匹配性职位报名。
>>2016年江苏公务员考试报名入口
第三步：网上资格初审
报考者报名结束后，组织人事部门职能科室对报考者进行网上资格初审。
第四步：缴费确认
通过资格初审人员在公告规定截至时间内进行网上缴费确认。
第五步：补报名
报名结束后，达不到开考比例的职位，由公务员主管部门按规定的程序核减招考计划，直至取消该职位。报考被取消职位并通过该职位资格审查的人员，可重新补报其他符合条件的职位。
第六步：下载并打印准考证
已完成缴费确认人员在招录公告规定时间内登录考试录用公务员报名系统自行下载并打印准考证。
>>2016年江苏公务员考试准考证打印入口
第七步：参加笔试
报考者携带考试必备品，根据准考证到规定的考点参加笔试。考试无指定教材，复习可参考2《2016年江苏公务员考试通用教材》。
江苏公务员考试科目（参考2015年）如下：
A类：《公共基础知识》（A）、《行政职业能力测验》（A）、《申论》三科
B类：《公共基础知识》（B）、《行政职业能力测验》（B）两科
C类：《公共基础知识》（C）、《行政职业能力测验》（C）两科
第八步：公布笔试成绩等
报考者参加笔试结束后，待江苏省公务员考试录用系统、江苏公务员考试网或者其他招考官方网站公布考生笔试成绩、合格分数线及入围面试（体能测评）人员名单后，报考者可查询。
>>2016年江苏公务员考试成绩查询入口
第九步：进入面试
各级公务员主管部门在公共科目笔试合格人员中，从高分到低分按计划录用人数3倍的比例确定参加面试的人选。
面试成绩不设合格线，但形不成竞争的职位，报考人员面试成绩达到60分为合格。面试成绩现场通知考生。
第十步：体检考察和公示录用
根据报考人员的总成绩，按职位计划数1∶1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人选。市以上公务员主管部门和招考单位按照有关规定组织体检（体能测评）、考察（政审）。因体检（体能测评）、考察（政审）不合格等出现计划缺额时，按考试总成绩从高分到低分一次性递补。
各招考单位从考试成绩、体检（体能测评）、考察都合格的人员中确定拟录用人员。由录用审批机关在公务员主管部门网站公示。拟录用人员公示7天后，办理有关录用审批手续。
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>>2016年江苏公务员考试公告
>>2016年江苏公务员考试职位表
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第二步：网上报名
报考当年最新职位表公布后，报考者需查看职位表，到江苏省公务员考试录用系统网上注册并选择匹配性职位报名。
>>2016年江苏公务员考试报名入口
第三步：网上资格初审
报考者报名结束后，组织人事部门职能科室对报考者进行网上资格初审。
第四步：缴费确认
通过资格初审人员在公告规定截至时间内进行网上缴费确认。
第五步：补报名
报名结束后，达不到开考比例的职位，由公务员主管部门按规定的程序核减招考计划，直至取消该职位。报考被取消职位并通过该职位资格审查的人员，可重新补报其他符合条件的职位。
第六步：下载并打印准考证
已完成缴费确认人员在招录公告规定时间内登录考试录用公务员报名系统自行下载并打印准考证。
>>2016年江苏公务员考试准考证打印入口
第七步：参加笔试
报考者携带考试必备品，根据准考证到规定的考点参加笔试。考试无指定教材，复习可参考2《2016年江苏公务员考试通用教材》。
江苏公务员考试科目（参考2015年）如下：
A类：《公共基础知识》（A）、《行政职业能力测验》（A）、《申论》三科
B类：《公共基础知识》（B）、《行政职业能力测验》（B）两科
C类：《公共基础知识》（C）、《行政职业能力测验》（C）两科
第八步：公布笔试成绩等
报考者参加笔试结束后，待江苏省公务员考试录用系统、江苏公务员考试网或者其他招考官方网站公布考生笔试成绩、合格分数线及入围面试（体能测评）人员名单后，报考者可查询。
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第九步：进入面试
各级公务员主管部门在公共科目笔试合格人员中，从高分到低分按计划录用人数3倍的比例确定参加面试的人选。
面试成绩不设合格线，但形不成竞争的职位，报考人员面试成绩达到60分为合格。面试成绩现场通知考生。
第十步：体检考察和公示录用
根据报考人员的总成绩，按职位计划数1∶1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人选。市以上公务员主管部门和招考单位按照有关规定组织体检（体能测评）、考察（政审）。因体检（体能测评）、考察（政审）不合格等出现计划缺额时，按考试总成绩从高分到低分一次性递补。
各招考单位从考试成绩、体检（体能测评）、考察都合格的人员中确定拟录用人员。由录用审批机关在公务员主管部门网站公示。拟录用人员公示7天后，办理有关录用审批手续。
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