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2022年苏州高新区基层医疗卫生机构补充招聘专业技术人员公告

Tag: 2022年 苏州 高新区 基层医疗卫生机构 补充 招聘 专业技术 2022-04-19    来源:江苏公务员考试网 【 打印 】 我要提问我要提问
  2022年苏州高新区基层医疗卫生机构补充招聘专业技术人员公告已公布,计划招聘40人。网上报名时间:2022年4月16日9:00-4月24日16:00。江苏公务员考试网现将其整理如下:
 
  苏州高新区2022年基层医疗卫生机构补充招聘专业技术人员公告
 
  为保障疫情防控工作需要,苏州高新区基层医疗卫生机构补充招聘专业技术人员40名,现将有关事项公布如下:
 
  一、招聘岗位
 
  招聘岗位及条件等详见《苏州高新区2022年基层医疗卫生机构公开招聘专业技术人员岗位简介表》(附件)。
 
  二、资格条件
 
  1.拥护中国共产党的领导,具有良好的职业道德,品行端正,热爱医疗卫生事业,并具有正常履行岗位职责必备的身体条件;
 
  2.爱岗敬业,具备一定的科研能力,服从工作安排,工作责任心强,具有较强的团队意识,具有较强的实际工作能力和良好的沟通协调能力。
 
  有下列情形之一的,不得报名:按照相关法律法规明确应当回避的岗位;其他有法律法规规定不得应聘者。
 
  三、报名与资格初审
 
  1.报名方式:采用网络报名方式,报名、材料上传和资格初审通过网络进行。
 
  2.报名网址:苏州高新区公开招聘网上报名系统 http://zhaopin.sndhr.cn:8012/zpCandidate/a/login
 
  3.报名及应聘材料上传:2022年4月16日9:00—4月24日16:00。
 
  照片要求:个人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照,jpg格式,大小不超过150K。
 
  上传图片或电子扫描件要求:单个文件大小不超过1M,jpg格式,附件要求清晰、位正。
 
  4.根据报名系统中提示要求添加附件,资格初审结果可在报名系统中查询。资料初审通过后,不得更改报名信息。
 
  5.应聘人员须诚信应聘,所提供的应聘材料信息不实,或不符合报考岗位条件和要求的,一经查实,即取消报考资格。
 
  四、面试
 
  1.面试的具体时间、地点另行通知。
 
  2.面试主要考核应聘人员综合素质、人岗相适度、专业契合度及从业稳定性等方面。面试成绩以百分制计算,设60分为合格分数线,保留小数点后二位小数,第三位四舍五入。按面试成绩从高分到低分排序,在面试合格人员中根据岗位招聘人数1:1的比例确定进入体检人选。
 
  面试成绩及进入体检人员名单在苏州高新人才网(www.sndhr.com)公布,时间不少于3个工作日。
 
  五、体检和考察
 
  体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘人员自理,体检具体时间、地点另行通知。
 
  对体检合格人员统一组织考察。因应聘人员体检、考察不合格或主动放弃等原因出现空额时,可在同一岗位面试合格人员中,按面试成绩从高分到低分的顺序依次递补,也可不递补。
 
  六、公示和录用
 
  根据面试、体检、考察结果确定拟录用人员。拟录用人员名单在苏州高新人才网(www.sndhr.com)公示5个工作日。经公示无异议人员,办理录用手续。
 
  录取人员须按规定时间内报到。签订劳动合同,试用期根据《劳动合同法》有关规定确定。如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。
 
  七、纪律与监督
 
  本次公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,接受纪检监察部门和社会公众的监督,特设监督举报电话:0512-68751833。
 
  八、本《公告》由苏州高新区社会事业局负责解释。
 
  招聘政策咨询电话:0512-68751498
 
  网上报名技术咨询电话:0512-68050246;
 
  咨询时间:工作日9 :00-17 :00。
 
  附件:苏州高新区2022年基层医疗卫生机构补充招聘专业技术人员岗位简介表.pdf
 
  苏州高新区社会事业局
 
  2022年4月15日
 
  文章来源:http://www.sndhr.com/UI/News/detail?InfoID=6219
 
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