2020年应届生考试问题

考生为2020年应届生（至今未在任何公司缴纳社保），报考岗位要求招录应届生。 考生笔试之后，在笔试分数公布之前入职某公司，且该公司为考生缴纳社保。 若笔试成绩达到参加面试要求、甚至笔试+面试总成绩达到招录要求。 是否会因笔试后 存在其他公司的社保缴纳记录（即已在其他公司入职）而被取消面试或录用资格？