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2022年南通市公安局苏锡通园区分局警务辅助人员招聘公告(第一批次)

Tag: 2022年 南通市公安局 苏锡通园区分局 警务辅助 招聘 第一批次 2022-05-11    来源:江苏公务员考试网 【 打印 】 我要提问我要提问
  2022年南通市公安局苏锡通园区分局警务辅助人员招聘公告(第一批次)已公布,计划招聘30人。线上报名时间:2022年5月11 -2022年5月25日17:00。笔试以时事政治、应知应会法律知识和公共基础知识为主。有需要的考生可参考借鉴2022年江苏事业单位课程江苏公务员考试网现将其整理如下:
 
  南通市公安局苏锡通园区分局2022年警务辅助人员招聘简章(第一批次)
 
  根据工作需要,南通市公安分局苏锡通园区分局(以下简称“苏锡通园区分局”)秉承“公平、公开、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘警务辅助人员共30名,现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘岗位及人数

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  二、报考资格条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
 
  2.具有良好的政治素质和道德品行;
 
  3.具有符合岗位要求的身体条件、心理素质和工作能力;
 
  4.对烈士和因公牺牲人民警察的配偶和子女、退役军人、见义勇为人员、中共党员可相应放宽年龄(2-3年);
 
  5.具备附件1:《岗位简介表(第一批次)》中岗位要求的资格条件;
 
  6.有下列情形之一的,不得应聘:
 
  (1)曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的;
 
  (2)被依法列为失信联合惩戒对象的;
 
  (3)曾因违法违纪,被开除、辞退、解除劳动合同的;
 
  (4)苏锡通园区分局管辖内在职辅警人员;
 
  (5)苏锡通园区分局管辖内已离职但未满一年(离职日期至本次招聘报名结束日期)的辅警人员;
 
  (6)国家、省、市规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。
 
  三、报名时间、方式及注意事项
 
  (一)报名时间:2022年5月11 -2022年5月25日17:00,逾期不予受理。
 
  (二)报名方式:本次招聘采取线上报名的方式。
 
  (三)报名所需材料:
 
  1.《南通市公安局苏锡通园区分局招录警务辅助人员报名表》(附件2)签字版扫描件或照片(即在左下角本人签名处手写签字确认)。报名表中“证件照”一栏需插入本人电子证件照;
 
  2.身份证正反面扫描件或照片;
 
  3.毕业证书扫描件或照片(大专及以上学历,必须提供“中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn”的《教育部学历证书电子注册备案表》,如获得相应学位的,一并提供《学位证书》扫描件或照片;留学回国人员须提供国家教育留学服务中心出具的《国外学历学位证书》扫描件或照片); (其中对2022年度应届毕业生暂未获取相关学历证书的可提供相关院校盖章证明扫描件或照片)
 
  4.个人征信报告(扫描件或照片);
 
  5.组织关系证明扫描件或照片(中共党员需提供);
 
  6.退伍证封面及内页照片(退役军人需提供);
 
  7.经国家相关部门认定的会计类、计算机类证书扫描件或照片。
 
  (四)注意事项:
 
  1.以上文件需提供图片或PDF扫描件,并以“报考岗位代码+姓名”(如“01岗+XXX”)命名的压缩文件格式打包发送至邮箱:3266221038@qq.com。
 
  2. 每个应聘人员只能选择一个岗位代码报名,重复报名的视为无效。报考人提供的信息和材料必须真实准确。报考人提供材料与真实情况不一致的,一经发现,即取消其考试资格与聘用资格。
 
  3.本次报名材料仅接受图片或PDF扫描件,所有材料必须清晰,且不允许涂改。未按照上述要求报名或者提供材料不全的,视为报名不合格,不再另行通知。
 
  4.报名资料提交成功并审核通过的考生进入笔试。报名成功考生将收到短信通知,请各考生在报名表中填写正确的联系方式并保持手机畅通。同时,相关笔试公告和进入笔试人员名单将在苏锡通园区官网(www.stpac.gov.cn)和苏通人力资源服务产业园微信公众号进行公告。
 
  四、综合测试和资格复审
 
  01岗采取笔试、资格复审、面试和基础加分相结合的方式。
 
  02岗采取笔试、体能测试、资格复审、面试和基础加分相结合的方式。
 
  (一)笔试:(01岗、02岗)
 
  1.笔试为闭卷考试,以时事政治、应知应会法律知识和公共基础知识为主。
 
  2.笔试成绩以百分制计算。笔试结束后,由苏锡通园区分局根据考生整体情况划定合格线。
 
  3. 01岗位合格线以上考生将根据笔试成绩从高分到低分(末位同分的,一并进入。下同),按招聘计划数2:1的比例确定进入资格复审环节。不足2:1比例的,按实际合格人数确定。进入资格复审人员名单将在苏锡通园区官网(www.stpac.gov.cn)和苏通人力资源服务产业园微信公众号进行公告
 
  4. 02岗位合格线以上考生将根据笔试成绩从高分到低分,按招聘计划数2:1的比例确定进入体能测试环节。不足2:1比例的,按实际合格人数确定。进入体能测试人员名单将在苏锡通园区官网(www.stpac.gov.cn)和苏通人力资源服务产业园微信公众号进行公告。
 
  5.笔试总分为100分,按40%计入个人总成绩。
 
  (二)体能测试:(02岗)
 
  1.测试项目为1000/800米跑、立定跳远、4*10往返跑。
 
  2.计分标准:参照《公安机关人民警察体育锻炼达标标准》。
 
  3.体能测试不计入总分,成绩分为“合格”与“不合格”,合格线由苏锡通园区分局根据整体测试情况划分。体能测试合格者进入资格复审,进入资格复审人员名单将在园区官网苏通人力资源服务产业园微信公众号进行公告。
 
  (三)资格复审(01岗、02岗)
 
  1.进入资格复审的考生,需携带报名相关材料,在规定时间、地点进行资格复审。逾期不参加资格复审的考生,视为自动放弃,取消后续面试资格。
 
  2.资格复审时间另行通知、请各位考生保持手机畅通。
 
  3.资格复审时考生需提供与本人报名邮件中一致的相关材料原件和复印件各一份(材料详情见本公告第三条“报名所需材料”),原件审核后退还,复印件留存。请事先按顺序整理,并将复印件装订后,供现场审核。
 
  4.资格复审时需本人到场,不接受他人委托。
 
  5. 经复审,不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的,取消其面试资格。
 
  6.通过资格复审的考生进入面试。进入面试人员名单将在园区官网苏通人力资源服务产业园微信公众号进行公告。
 
  (四)面试:(01岗、02岗)
 
  1.面试成绩总分为100分,60分合格。按60%计入个人总成绩。主要考察入职动机、岗位理解、应急处置、沟通协调、团队协作、语言表达等方面综合能力。面试成绩当场通知考生。
 
  2.面试时间地点于资格复审后通知,各考生保持手机畅通。
 
  (五)基础加分(01、02岗)
 
  1.在01岗面试合格者中,进行以下条件下的基础加分:
 
  (1)持有国家认定会计类或计算机类证书的;
 
  (2)身份为党员的;
 
  2.在02岗面试合格者中,进行以下条件下的基础加分:
 
  (1)持有国家认定会计类或计算机类证书的;
 
  (2)身份为党员或退役军人的;
 
  每项证书或证明加0.5分并计入总成绩。各领域的证书或证明不相互叠加计算,即符合要求的考生至多加2分。
 
  (六)总成绩计算:
 
  1.岗位考试总成绩=(笔试成绩*40%)+(面试成绩*60%)+加分项。
 
  2.所有成绩小数点后保留二位,第三位按四舍五入处理。面试合格考生根据总成绩排序,按招聘岗位1∶1的比例从高分到低分确定体检对象(考试总成绩相同者取面试得分高者进入体检),进入体检人员名单将在苏锡通园区官网(www.stpac.gov.cn)和苏通人力资源服务产业园微信公众号进行公告。
 
  五、体检
 
  体检参照公务员体检标准标准执行,体检费用由报考人员自行承担。
 
  六、政审及公示
 
  招聘工作组对体检合格人员进行政审和考察,考察合格人员确定为拟录用人选,并在苏锡通园区网站(www.stpac.gov.cn)及苏通人力资源服务产业园微信公众号公示,公示期5个工作日。
 
  七、递补
 
  (一)资格复审环节中因放弃或复审不合格造成缺额时,在报考同岗位的笔试或体能测试合格人员中从高分到低分一次性递补复审人员。请各位考生保持手机通畅,联系不到者视为自动放弃。
 
  (二)体检、考察、拟录用公示和录用过程中,因下列情形导致招聘岗位出现空缺的,在该岗位通过面试合格者中按照考试总成绩从高分到低分递补(所有岗位递补两次后不再递补):
 
  1.自动放弃的;
 
  2.不符合报名条件的;
 
  3.应聘人员体检或考察不符合要求的;
 
  4.拟聘人员公示的结果影响聘用的;
 
  5.其他导致招聘岗位空缺的情形。
 
  八、录用、人员性质及工资待遇
 
  1对公示结果无异议的拟聘用人员在规定时间内与劳务派遣公司签订劳动合同。(其中以2022年应届生身份报名考生需在录用前提供相关学历证书,否则不予录用)
 
  2.人员性质:非人民警察身份、非行政事业编制。试用期2个月,试用期满经考核合格者,正式聘用;不胜任岗位、考核不合格者,取消聘用资格,依法解除劳动关系。
 
  3.工资待遇:被聘用人员年度薪酬待遇,根据苏锡通园区分局相关规定执行,依法享受“五险一金”等待遇。
 
  九、防疫注意事项
 
  参加资格复审、考试的人员应自备一次性医用口罩,做好个人防护,主动向工作人员出示实时“苏康码”、“通信行程卡”及24小时核酸检测报告,配合工作人员测温。通信行程卡为绿色(不带“*”号)、现场测量体温低于37.3℃,具有24小时核酸检测报告方可参加考试,否则不予进入考场。(具体内容根据最新防控要求另行通知)
 
  十、纪律监督
 
  招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格招聘程序,严肃考风考纪,招聘工作全程接受社会监督。
 
  监督电话:(0513)85520002。
 
  十一、其他事项
 
  1.本次招聘人员参加考试的往返交通费、食宿费自理。
 
  2.笔试、体能测试和面试时需携带本人身份证。
 
  3.应聘者保证填写的《南通市苏锡通园区公安分局招录警务辅助人员报名表》内容及提供的报名材料的真实性,并承诺如任何一项情况失实,我方可免责取消录用或解除劳动关系,由应聘者本人承担相关后果。
 
  4.招聘期间,应聘人员须及时查阅苏锡通园区网站(www.stpac.gov.cn)或苏通人力资源服务产业园微信公众号发布的本次招聘相关的各项通知公示,并保持手机畅通。
 
  5.本公告由苏锡通园区分局负责解释,未尽事宜可咨询电话:(0513)51080130。薪酬待遇相关咨询电话:(0513)85520010(苏锡通园区分局)。
 
  附件1.公安分局招聘岗位简介表(第一批次).xlsx
 
  附件2.南通市苏锡通园区公安分局招录警务辅助人员报名表.docx
 
  文章来源:https://www.ntrc.com/notice/1542
 
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