官方微博 | 官方微信 | 考试提醒 添加收藏 XML
江苏考试类别
江苏考试地区
江苏公务员考试网,为您提供公务员考试第一手资料!
您的当前位置:江苏公务员考试网江苏事业单位招考 >> 招警 >>

2022镇江市公安局招聘警务辅助人员简章

Tag: 2022年 镇江市公安局 招聘 警务辅助 2022-03-02 【 打印 】 我要提问我要提问
  2022镇江市公安局招聘警务辅助人员简章已公布,计划招聘183人。报名时间:2022年3月3日至3月10日(双休日除外),报名地点:市公安局巡特警支队门厅(润州区九华山路6号)。笔试内容为基本法律常识、时事政治、社会治安等,有需要的考生可参考借鉴2022年江苏事业单位课程江苏公务员考试网现将其整理如下:
 
  镇江市公安局招聘警务辅助人员简章
 
  一、招聘计划

\
 
  二、招聘范围及资格条件
 
  (一)拥护中华人民共和国宪法,拥护党的路线、方针、政策,遵守国家法律法规,具有良好的品行、过硬的心理素质和严格的保密意识;
 
  (二)热爱并志愿从事公安辅助工作,有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神,服从工作安排;
 
  (三)身体健康,相貌端正,无重大疾病和传染性疾病,无残疾和生理缺陷,无口吃、重听、色盲色弱,无纹身,身体裸露部位无明显特殊标记;
 
  (四)户籍不限,具有履行岗位职责所需的文化程度和工作能力,需适应夜班;
 
  (五)同等条件下,优先招聘烈士和因公牺牲公安民警的配偶及子女、在职公安民警配偶、退役军人、见义勇为人员、警察类或政法类院校毕业生。
 
  三、不予招聘的情形:
 
  (一)曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案;
 
  (二)曾被行政拘留、司法拘留;
 
  (三)曾因违法违纪,被开除、辞退、解除劳动合同;
 
  (四)被依法列为失信联合惩戒对象;
 
  (五)目前正在从事警务辅助工作;
 
  (六)曾在本市公安机关从事警务辅助工作,因个人原因离职未满3年的;
 
  (七)国家和省规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。
 
  四、招聘程序
 
  招聘工作采取考试与考核相结合的方式,按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、培训、公示、录用等程序进行。其中,笔试、面试单项分值为100分,采用加权分方式计算总成绩。
 
  (一)报名。报名时间:2022年3月3日至3月10日(双休日除外),上午9:15至11:00,下午14:15至17:00。报名地点:市公安局巡特警支队门厅(润州区九华山路6号)。应聘人员应携带户口簿、本人身份证、毕业证原件及其复印件各1张、近期一寸免冠白底彩照3张和《个人征信报告》报名。经资格初审,应聘人员现场填写《镇江市公安局招录警务辅助人员报名表》交至报名点。
 
  (二)资格审查。对报名应聘人员提供的相关证件进行审查,合格者方可参加笔试。
 
  (三)笔试。笔试采取闭卷方式进行,笔试内容为基本法律常识、时事政治、社会治安等,笔试成绩占总成绩的50%。
 
  (四)面试。对参加笔试的应聘人员,根据笔试成绩从高分到低分顺序及本岗位招录人数,按一定比例确定参加面试的人员,电话、短信通知其面试时间和地点。面试采用结构化面试方式,面试成绩占总成绩的50%。
 
  (五)体检。按笔试、面试占总成绩的比例,采用百分制合成总成绩。并根据总成绩高分至低分的顺序确定体检人员,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。对体检不合格或放弃的,按总成绩从高到低进行递补。
 
  (六)考察。对考生的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法等方面的情况进行考察。
 
  (七)培训。对考察合格的人员,进行为期一周的基本法律法规、队列举止、职业道德等方面的岗前培训,培训结束后实施考核,考核不合格者不予录用。
 
  (九)录用。公示期满后,对没有问题或者反映问题不影响招聘的,予以聘用。试用期三个月,试用期满并考核合格的,聘为正式公安辅警。劳动合同的订立、履行、变更、解除或者中止,按国家有关法律法规和市公安局有关规定执行。
 
  五、工资待遇
 
  试用期工资按照不低于镇江市区最低工资标准发放。试用期满后,工资待遇按照同岗位辅警工资福利标准执行,并依法缴纳社会保险(医疗、养老、工伤、失业、生育保险和住房公积金)。
 
  六、联系方式咨询监督电话:0511—88956127
 
  联系人:胡警官   13815151891
 
  朱警官   15005280707
 
  本简章由镇江市公安局政治部负责解释。
 
  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/__uPK2RUQxn7TUP85fM5YA
 
\


« 上一篇   |   没有了