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2021苏州银行总行信息科技部招聘公告

Tag: 2021年 苏州银行 总行 信息科技部 招聘 2021-08-25    来源:江苏公务员考试网 【 打印 】 我要提问我要提问
  2021苏州银行总行信息科技部招聘公告已公布,报名方式:网上报名。报名时间:即日起至2021年11月24日。江苏公务员考试网现将其公布如下:
 
  苏州银行总行信息科技部招聘启事
 
  因业务发展需要,现苏州银行总行信息科技部面向社会公开招聘,真诚邀请敢于接受挑战、德才兼备者加盟,携手共创美好未来!
 
  一、 招聘岗位及任职条件
 
  ◆界面设计岗 若干名
 
  岗位职责:
 
  1.根据需求,对产品的整体美术风格、界面结构、UI交互等做出设计;
 
  2.负责交互界面、图标、控件等相关元素的设计制作及优化;
 
  3.负责产品web端和APP端的UI设计工作,输出具有优秀客户体验与视觉表现的设计方案;
 
  4.跟进产品上线前开发还原度走查及上线后的数据回收,主动发现UI问题并发起优化,持续改善界面;
 
  5.负责UI设计规范的制定和实施,推动设计创新方案、总结设计方法论;
 
  6.实时了解业内动态,与团队成员学习分享,共同成长;
 
  5.完成领导交办的其他工作事项。
 
  任职条件:
 
  1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,计算机、数学、统计学、通信工程、电子信息技术、心理学、设计类等相关专业;
 
  2.具备1年及以上金融或ToC端互联网产品UI设计相关工作经验;
 
  3.对用户研究和交互设计有一定经验和见解,能从用户体验的角度理解视觉设计;
 
  4.熟悉主流平台设计规范者优先;
 
  5.熟悉视觉及交互设计相关软件者优先,如Photoshop、AI、sketch、Axure、AE;
 
  6.具备良好的沟通表达能力,具备良好的职业操守、责任心强;
 
  7.如有个人独立作品,可附在简历中作为参考。
 
  ◆用户体验岗 若干名
 
  岗位职责:
 
  1.负责产品的用户研究,挖掘和分析用户的生活方式、价值观和使用习惯,并在此基础上提炼成为产品功能需求及交互方式;
 
  2.根据需求和用户研究的结果,完成需求分析、信息架构设计、任务流程设计、界面原型设计、可用性测试、UI/UX验收测试等工作;
 
  3.跟进产品上线前开发还原度走查及上线后的数据回收,主动发现体验问题并发起优化,持续改善用户体验;
 
  4.对现有产品进行可用性测试和评估,结合测试结果,完成界面交互行为和功能的改良;
 
  5.负责交互设计规范的制定和实施,提升产品整体的易用性、美观性及一致性;
 
  6.实时了解业内动态,与团队成员学习分享,共同成长;
 
  7.完成领导交办的其他工作事项。
 
  任职条件:
 
  1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,计算机、数学、统计学、通信工程、电子信息技术、心理学、设计类等相关专业;
 
  2.具备1年及以上金融或ToC端互联网产品UX交互体验相关工作经验;
 
  3.熟悉交互原型构建方法,具备快速构建原型界面的能力,熟悉视觉及交互设计相关软件者优先,如Photoshop、AI、sketch、Axure、AE;
 
  4.具备创新意识,主动关注最新设计趋势,理解不同终端不同方式的交互规范与准则;
 
  5.具备优秀的沟通能力与抗压能力,能够清晰表达设计理念与设计方案,并协调各方完成设计方案的开发、测试及落地;
 
  6.具备较强的逻辑思维和调查分析能力,具备较强的学习能力和良好的团队协作精神:
 
  7.如有个人独立作品,可附在简历中作为参考。
 
  ◆综合管理岗 若干名
 
  岗位职责:
 
  1.负责部内文化建设,组织团队建设活动;
 
  2.负责部内相关制度、文案的编写修订;
 
  3.负责组织部内招聘工作,收集及管理部内人员基础信息;
 
  4.负责部内日常信息收集及统计,负责部内后勤支持和保障;
 
  5.负责部内IT相关采购、合同管理及日常办公文件归档管理;
 
  6.完成领导交办的其他工作事项。
 
  任职条件:
 
  1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,财经、哲学、文学、金融学、统计学、计算机、电子信息技术等相关专业;
 
  2.具备1年及以上相关岗位工作经验,具备在金融机构、金融科技相关企业从事综合管理、理论研究、文书工作等实际经验者优先;
 
  3.熟练使用office办公软件,具备较好的文字功底;
 
  4.具备良好的沟通协调能力,具备良好的团队协作精神;
 
  5.具备大型展览或大型会议的组织经验者优先;
 
  6.熟悉金融科技、数字化转型者优先。
 
  ◆项目管理岗 若干名
 
  岗位职责:
 
  1.负责制定项目管理相关制度、流程、规范及标准,并协调、监督、落实及定期进行修订和完善;
 
  2.负责建立清晰、透明、高效的沟通及反馈机制,推动内外部沟通协调工作;
 
  3.负责监督各IT项目的执行情况,发现问题并及时跟进解决方案;
 
  4.负责项目管理过程中的数据采集及分析,对过程各指标数据统计及分析,持续过程改进,并提供管理层数据决策与支撑;
 
  5.负责项目文档库的管理工作,审核项目结项总结、过程文档,对项目成果进行评价分析;
 
  6.完成领导交办的其他工作事项。
 
  任职条件:
 
  1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,计算机、数学、统计学、通信工程、电子信息技术等相关专业;
 
  2.具备2年及以上项目管理相关经验;
 
  3.具备良好的文档编制能力及数据分析能力;
 
  4.熟悉项目管理的基本知识体系,熟悉项目管理工具应用,具有相应的资质证书(PMP、Scrum Master认证或者同类资质)者优先;
 
  5.具备良好的沟通表达能力、执行力、协调和组织能力及抗压能力;
 
  6.善于学习,有责任感,性格开朗,有激情,具备良好的团队协作精神。
 
  ◆开发实施岗 若干名
 
  岗位职责:
 
  1.负责系统开发项目管理,包括但不限于需求讨论/系统设计/产品研发/系统投产等工作;
 
  2.负责系统核心代码的编码和测试,并编写相关文档;
 
  3.制订投产计划、投产方案及应急回退方案等,保障系统稳定运行;
 
  4.为系统运维提供技术支持,协助运维人员处理日常遇到的各类技术问题;
 
  5.完成领导交办的其他工作事项。
 
  任职条件:
 
  1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,计算机、数学、统计学、通信工程、电子信息技术等相关专业;
 
  2.具备1年及以上相关工作经验;
 
  3.具有完整的金融IT项目实施经验,能够解决、协调具有专业特性的相关问题,熟悉银行业的基本业务知识和基本架构体系;
 
  4.具备较强的编程能力和数据处理能力,至少掌握Java、cobol、Python、R、Scala等一种或几种常用编程语言,熟悉SQL执行过程与优化,熟悉aix、linux等操作系统;
 
  5.具有数据库应用开发经验或分布式微服务架构经验者优先;
 
  6.具有数据平台,移动应用,柜面、核心、贷款、支付、中间业务、金融市场资金、理财资管以及其他银行相关系统设计开发经验者优先。
 
  ◆开发实施岗(数据方向) 若干名
 
  岗位职责:
 
  1.负责我行监管报送平台系统、数据仓库或数据中台研发及应用调优维护等工作;
 
  2.负责完成我行相关监管报送项目或需求,负责数据相关项目的自主研发工作;
 
  3.负责数据质量分析、数据治理落实相关工作;
 
  4.完成领导交办的其他工作事项。
 
  任职条件:
 
  1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,计算机、数学、统计学、通信工程、电子信息技术等相关专业;
 
  2.具备1年及以上数据分析、监管报送、数据仓库或数据中台研发相关经验;
 
  3.熟悉监管报送相关系统、数据仓库管理、ETL、报表或可视化工具优先;
 
  4.熟悉数据库操作语言,具备SQL编写及优化能力;
 
  5.熟悉LINUX、WINDOES操作系统及日常操作命令,能使用SHELL脚本进行服务器文件处理及操作, 熟悉主流中间件优先;
 
  6.具备良好的沟通能力、团队合作精神,工作积极主动、富有责任心。
 
  ◆测试管理岗 若干名
 
  岗位职责:
 
  1.参与大数据、图数据库实时和离线处理系统测试管理工作;
 
  2.参与数据报表系统及相关数据产品的测试,负责与业务方数据需求沟通,对数据质量进行监控;
 
  3.参与项目需求、技术评审,根据需求设计、评审、执行测试用例,把控项目质量;
 
  4.对大数据测试过程中的环节数据预处理验证、加工逻辑校验、最终验证数据结果,包括基础数仓、数据BI、接口层,保障分布式海量数据的正确性、健壮性、稳定性;
 
  5.参与devops 研究和实践;
 
  6.完成领导交办的其他工作事项。
 
  任职条件:
 
  1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,计算机、数学、统计学、通信工程、电子信息技术等相关专业;
 
  2.具备2年及以上相关工作经验;
 
  3.熟悉大数据相关技术框架或开发语言者优先;
 
  4.具备数据库系统理论知识,掌握主流数据库管理和应用,熟练使用 SQL;
 
  5.熟悉服务端测试方法者优先,比如性能压测、接口、监控配置、数据质量保障等;
 
  6.具有金融行业相关知识或者分布式架构测试经验优先。
 
  ◆系统管理岗 若干名
 
  岗位职责:
 
  1.负责云平台、虚拟化平台、操作系统和中间件的日常管理维护,并对运行状态进行分析,提出性能优化方案,定期出具系统巡检报告,对系统运行中发现的问题跟踪分析,及时进行响应和处置,找出问题根源并进行改进;
 
  2.负责保障重要业务系统的平稳运行;
 
  3.负责制定自动化巡检策略和自动化切换脚本;
 
  4.负责制定基础软硬件使用标准和规范;
 
  5.负责维护和管理容灾环境;
 
  6.负责维护硬件服务器和存储设备;
 
  7.完成领导交办的其他工作事项。
 
  任职条件:
 
  1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,计算机、数学、统计学、通信工程、电子信息技术等相关专业;
 
  2.具备2年及以上相关工作经验,具有操作系统或中间件认证者优先;
 
  3.熟悉AIX、Linux、Windows server等操作系统;
 
  4.精通VMWare虚拟化、云平台技术原理、分布式高可架构、多活数据中心系统部署,具有主流存储管理使用经验优先;
 
  5.具有金融行业服务相关经验者优先;
 
  6.熟悉Mysql、ORACLE、WAS、Nginx者优先;
 
  7.工作积极主动、吃苦耐劳,能适应较高强度工作;
 
  8.熟悉私有云技术、分布式存储技术、超融合产品者优先;
 
  9.具备网络或开发经验者优先。
 
  ◆机房管理岗 若干名
 
  岗位职责:
 
  1.负责全行机房建设标准拟定、优化及落地,参与分支机构机房建设与验收;
 
  2.负责制订机房管理相关制度,监督并定期评估机房管理制度的执行情况;
 
  3.负责总行数据中心基础设施日常运行管理,保证基础设施运行稳定,保证数据中心供电、温湿度稳定且满足标准;
 
  4.负责总行数据中心人员及设备进出管理,保证人员、设备进出有序、合规;
 
  5.负责总行数据中心容量管理,保证空间、供电、制冷等关键参数可用率处于安全可控范围之内;
 
  6.负责总行数据中心应急管理,识别应急场景、制定应急预案、组织应急演练;
 
  7.完成领导交办的其他工作事项。
 
  任职条件:
 
  1.年龄35周岁及以下,具备与岗位要求相适应的教育背景,计算机、电气、暖通、电子信息技术等相关专业;
 
  2.具备1年及以上相关工作经验,中大型数据中心运维经验优先;
 
  3.具备良好的沟通表达能力,具备良好的职业操守、责任心强;
 
  4.熟悉数据中心的建设标准、建设过程、运行管理优先,对金融行业数据中心相关监管政策有一定了解。
 
  二、招聘流程
 
  报名及资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、录用。
 
  三、注意事项
 
  1.应聘者个人信息仅用于此次招聘,苏州银行对未被录用人员的材料将代为保密,恕不退还;
 
  2.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,苏州银行有权取消其录取资格。
 
  四、报名方式及相关说明
 
  1.报名时间:即日起至2021年11月24日;
 
  2.报名方式:登陆苏州银行网站人才招聘页面(hr.suzhoubank.com/zpweb.do)进行网上申请。网上报名为唯一报名方式,请勿投送纸质简历;
 
  3.在法律法规允许范围内,苏州银行有权根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作;
 
  4.应聘渠道以苏州银行官网网申为准;苏州银行招聘不会收取任何费用!
 
  文章来源:http://hr.suzhoubank.com/zpweb/bulletinEdit.do?actPara=findBulletin&bulletinId=OGE4ZmM1NWQ3YTc5ODg5YzAxN2I3MzNhM2I1ODExZDA=

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