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2020年徐州丰县人民法院招聘聘用制工作人员公告

Tag: 2020年 徐州 丰县 人民法院 招聘 聘用制 2020-06-28 【 打印 】 我要提问我要提问
  2020年江苏徐州丰县人民法院招聘聘用制工作人员公告已公布,计划招聘8人。报名时间:2020年7月1日至2020年7月3日,报名地点:丰县人民法院诉讼服务中心。笔试内容为综合能力测试,需要备考的考生可参考2020年江苏事业单位课程江苏公务员考试网现将其公布如下:
 
  2020年丰县人民法院招聘聘用制工作人员公告
 
  根据审判工作需要,丰县人民法院拟面向社会公开招聘聘用制工作人员8名。现将有关事项公告如下:
 
  一、资格条件
 
  (一)拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品德端正,作风正派;
 
  (二)具有全日制大专及以上学历,专业不限。报名者须于报名前取得国家教育行政部门认可的相应学历证书,国(境)外学历学位应聘者须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证明;
 
  (三)符合《2020年丰县人民法院招聘聘用制工作人员岗位简介表》(附件1)所要求的年龄等资格条件;
 
  (四)具有丰县户籍或居住地在丰县(提供房产证、租房合同等相关证明原件、复印件);
 
  (五)身体健康,具备正常履行报考岗位的身体条件;
 
  (六)退伍复员军人及党员优先录用。
 
  有下列情形之一的,不得报考:
 
  1、现役军人;
 
  2、在读非应届普通高校毕业生;
 
  3、因违反党(团)纪、政纪受到纪律处分的人员;
 
  4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;
 
  5、涉嫌违法违纪正在接受审查,尚未作出结论的;
 
  6、本人、配偶、直系亲属,以及对本人有重大影响的旁系亲属被判处刑罚的;
 
  7. 被依法列为失信联合惩戒对象的;
 
  8、因其他原因不适合在人民法院工作的。
 
  二、报名及资格审查
 
  (一)报名时间:2020年7月1日至2020年7月3日,上午9:00-11:30,下午3:00-5:30。
 
  (二)报名地点:丰县人民法院诉讼服务中心。
 
  (三)丰县人民法院对应聘人员的报名条件进行资格审查。请报名的考生自行下载、打印并如实填写《报名表》(附件2),并同时携带以下材料的原件及复印件:
 
  1.本人有效期内的二代身份证;
 
  2.毕业证(需同时提供在学信网上打印的《教育部学历证书电子注册备案表》);
 
  3.丰县户籍的提供户口本(含主页),居住地为丰县的提供相关证明材料(房产证、租房合同等) ;
 
  4.本人2寸近期免冠彩照4张;
 
  5.符合优先条件其它相关材料;
 
  报考人员提供的资料必须真实有效,报名和参加考试时使用的身份证件必须一致。
 
  三、考试
 
  考务工作由丰县人民法院组织实施。考试分为笔试、专业技能测试、面试。均为百分制。
 
  (一)笔试
 
  1、笔试内容为综合能力测试,考试不指定大纲和教材。
 
  2、笔试时间和地点另行通知。
 
  3、参加考试时,必须同时携带本人笔试准考证和有效期内的二代身份证原件。按照准考证上规定的时间和地点参加笔试,否则作自动放弃处理。证件不齐者,禁止参加笔试。笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、退场。
 
  4、笔试成绩将以百分制形式在江苏省丰县人民法院网站(http://jsfxfy.chinacourt.gov.cn/)公布。
 
  (二)技能测试。
 
  1、01岗位技能测试为文字录入速度及正确率测试。
 
  2、02、03岗位技能测试为计算机基本操作及办公软件的应用。
 
  3、04岗位技能测试为1000米跑。
 
  4、成绩将以百分制形式在江苏省丰县人民法院网站公布。
 
  (三)面试
 
  1、根据笔试成绩占20%、技能测试成绩占40%计算得分,从高分到低分按计划录用人数2倍的比例确定参加面试的人选。
 
  2、应聘人员携带有效期内二代身份证和面试准考证参加面试。面试成绩在江苏省丰县人民法院网站上公布。
 
  3、面试时间和地点另行通知。
 
  (四)总成绩计算方法
 
  采用百分制计算应聘人员总成绩。面试结束后,按笔试成绩占20%、技能测试成绩占40%、面试成绩占40%,计算应聘人员总成绩。总成绩保留两位小数,尾数四舍五入。面试工作结束后,在江苏省丰县人民法院网站上公布应聘人员总成绩。
 
  四、体检与考察
 
  考试结束后,由丰县人民法院根据考试总成绩按招聘计划1:1的比例从高分到低分在应聘人员中确定参加体检人选。应聘人员对体检结果有疑问的,本人可以申请复查一次,并到指定的医疗机构重新检查。体检所产生的一切费用由应聘人员本人承担。面试成绩合格的应聘人员应保持报名时填报的联系方式畅通,以便丰县人民法院通知或递补,无法联系者视为自动放弃。体检标准参照普通公务员招录体检相关标准执行。
 
  考察政审工作由丰县人民法院参照相关公务员招录考察(政审)标准组织进行。因体检、考察不合格或应聘人员放弃聘用资格出现缺额时,由丰县人民法院按考试总成绩从高分到低分依次等额递补,聘用审批完成后不再递补。
 
  五、公示
 
  从考试成绩、体检、考察均合格的人员中确定拟聘用人员,由丰县人民法院在江苏省丰县人民法院网站对拟聘用人员进行公示。
 
  公示期满,符合聘用条件的,办理聘用手续;对反映问题查有实据,不符合聘用条件的,不予聘用;对反应的问题,一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。公示中发现问题不可聘用的或考生放弃聘用的,将依次递补。
 
  六、聘用及待遇
 
  公示无异议的拟聘用人员,与丰县人民法院签订劳动合同,并严格按照合同进行管理。试用期两个月,试用期间及期满后工资为1820元/月(含个人应负担的社会保险费用)。试用期满后下一年度增加工龄工资,定期进行考核,并根据考核情况发放绩效奖励。试用期考核不合格的,取消聘用资格。
 
  被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的,由应聘人员本人在招聘公示期满之日起1个月内自行负责解除,否则视为自动放弃聘用资格。
 
  七、纪律与监督
 
  招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严把人员“进口”关。应聘人员在报名、考试、体检、考察过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的,参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)第二章的规定进行处理。
 
  招聘单位和招聘工作人员有违纪违规行为的,参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)第三章的规定进行处理。
 
  八、注意事项
 
  1、根据疫情防控工作有关要求,参加笔试的考生到考点报到时须出示“彭城码”、“苏康码”绿码,对持“彭城码”、“苏康码”非绿码的考生及笔试前14天内有国(境)外旅居史以及与新冠病毒肺炎确诊或疑似病例有密切接触史的考生,还须提供笔试前7天内新冠病毒核酸检测阴性证明。
 
  2、笔试签到前,考生应自备口罩,按要求主动测量体温。凡经现场卫生防疫专业人员确认有可疑症状的考生将进行隔离管理。
 
  本公告由丰县人民法院负责解释。
 
  联系电话:0516-89151970
 
  附件1:2020年丰县人民法院招聘聘用制工作人员岗位简介表
 
  附件2:丰县人民法院招聘聘用制工作人员报名表
 
  2020年6月28日

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