2018年泰州医药高新区招聘教师面试方案

Tag: 2018年泰州市事业单位事业单位 2018-07-26 【打印】

　　2018年泰州医药高新区招聘教师面试方案已公布，江苏公务员考试网现将其公布如下：

　　泰州医药高新区2018年公开招聘教师面试方案

　　一、面试形式

　　根据《泰州医药高新区2018年公开招聘教师公告》规定，面试采用模拟上课、模拟上课加专业技能测试两种形式，满分为100分，60分为合格线。面试成绩保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。其中，小学体育、初中体育、小学信息技术、学前教育岗位面试采用模拟上课加专业技能测试形式，其它岗位面试采用模拟上课形式。面试采用模拟上课加专业技能测试形式的岗位，模拟上课、专业技能测试满分均为100分，按照各占面试成绩50%的比例合成计算面试成绩。

　　二、模拟上课教材范围

　　模拟上课教材为2017-2018学年度泰州医药高新区公办中小学和幼儿园使用教材，不指定年级。小学体育、初中体育无指定教材，模拟上课教材由评委现场提供。

　　三、专业技能测试内容与方式（仅供参考，评委可根据实际情况进行调整）

　　1.小学体育&初中体育

　　（1）根据评委指定内容，完成规定动作（50%）。

　　（2）自编一套韵律操（50%），时间2分钟左右。

　　2.小学信息技术

　　根据评委指定内容及要求，完成与小学信息技术教学相关的计算机操作，时间90分钟。

　　3.学前教育

　　（1）自弹自唱（35%）：评委现场指定一首儿童歌曲，考生准备1分钟后，使用钢琴自弹自唱，时间不超过3分钟。

　　（2）舞蹈（35%）：考生自行准备一段舞蹈，自备伴奏带（U盘拷贝，MP3格式，不得使用手机播放），表演时间不超过3分钟。

　　（3）简笔画（30%）：根据评委指定命题完成一幅简笔画，其中8K纸由考场提供，相关绘画用具由考生自备，时间30分钟。