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2016江苏公务员考试申论范文:科技要创新,人才要脱颖

Tag: 2016江苏 江苏公务员考试 申论范文 2016-03-07    来源:江苏公务员资讯网 【 打印 】 我要提问我要提问
2016年江苏公务员考试申论备考技巧
   在2016年江苏公务员考试申论的备考中,写作是众多考生们要啃的硬骨头,江苏公务员考试网专家建议考生们多看些申论范文,以便熟悉行文规则,以下范文供考生们参考。
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  仔细研读下文>>>2016江苏公务员考试申论范文:科技要创新,人才要脱颖
   【范文示例】

  创新发展中,什么是第一资源?是人才。所谓创新驱动,实质上是人才驱动。习近平总书记指出,创新人才犹如优秀种子,很是难得,要大力培养。
  一个社会是不是有浓厚的创新氛围,首先要看创新人才是不是得到了应有的尊重、理解和对待。只有在适宜的环境中,创新人才才能脱颖而出,如雨后春笋般冒出。
  创新过程不可能一帆风顺,常常会遭遇失败。在攀登科学高峰的途中,根本不存在所谓只许成功、不许失败这样一回事,但失败也有是价值的。爱迪生发明电灯经过了1000次实验,如果在第999次停下来,人类可能就要晚好多年才有电灯。培养创新人才,就不能不重视科研试错的探索价值,就不能不宽容失败,就不能不抛弃以成败论英雄的陈旧观念。闻一多先生说得好:“人们都以成败论事,我却愿向失败的英雄们多寄予点同情。”
  任何时代有自己的英雄,创新人才就是创新时代的英雄。我们要向科技界、企业界以及民间的创新人才投以青眼,让他们爱国奉献、勇攀高峰的感人事迹广为人知,对他们的成功报以掌声,对他们的失败报以同情。在一个开放多元的社会里,如果人们的目光只盯着娱乐明星的一颦一笑、一举一动,让科技界备受冷落,价值取向也不能说正常。
  人们在事后常常感慨,创新、发明常常像是捅破一层窗户纸,但为了捅破这层窗户纸,真不知要付出多少人力、物力、财力。为保护鼓励创新的积极性,人类发明了知识产权制度,让创新者可以从创新中获益,从而有条件、有动力去从事可持续研发。因此,激励鼓舞创新者,就不能不严格依法保护知识产权,就不能不依法有效遏制免费搭便车的种种行为。同时,要加强诚信建设,惩治科研领域的弄虚作假,对学术造假采取“零容忍”态度,防止“伪创新”对真正具有价值的创新造成挤压。
  提倡科研人员、创新人才勇于攀登、甘于奉献、醉心研究、淡泊名利是必要的,但这不意味着社会不应对他们的卓越贡献给予相应回报。国家奖励有突出贡献的科技工作者,就是对他们的充分肯定。在高校和科研院所,也应当实行以增加知识价值为导向的分配政策,提高科研人员成果转化收益分享比例。
  科技要创新,人才要脱颖。人们享受科技进步的成果往往日用而不知,但不能忘记那些富有创新精神的人们的历史功绩。



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