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2016年盐城滨海县水务发展有限公司招聘工作人员公告

Tag: 2016年盐城 盐城滨海县水务发展有限公司 2016-01-13    来源:江苏公务员资讯网 【 打印 】 我要提问我要提问
  2016年盐城滨海县水务发展有限公司招聘工作人员公告已在江苏公务员考试网公布,报考人员可在2016年1月20日至1月21日上午8:30-12:00,下午2:30-6:00期间报名,系统管理员、水质检验工、维修电工、维修钳工、技术人员岗位考试内容为公共基础知识加岗位专业基础知识(公共基础知识占30%,岗位专业知识占70%),其他岗位考试内容为公共基础知识,考生可参考2016年江苏公务员考试通用教材复习,详情如下:
  滨海县水务发展有限公司2016年公开招聘工作人员公告
  为进一步提高服务水平,满足社会需求,保障我县区域供水高质量运行,经公司研究并报县水利主管部门同意,现委托滨海县人才服务中心面向社会公开招聘相关工作人员,有关事项公告如下:
  一、报考条件
  (一)具有滨海县户籍;
  (二)35周岁以下(1981年1月1日以后出生);
  (三)拥护中华人民共和国宪法;
  (四)具有良好的品行;
  (五)具有正常履行职责的身体条件;
  (六)具有符合职位要求的工作能力;
  (七)具备《滨海县水务发展有限公司2016年公开招聘工作人员岗位表》(见附表)相应职位所要求的学历、专业及其他资格条件。
  曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,机关事业单位工作人员被辞退未满5年的,以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员,不得报考。
  二、报考程序
  (一)报名
  本次考试报名采取现场报名的方式进行,不接受网络、传真、电话等其他方式报名。
  1.提交申请。报考人员可在2016年1月20日至1月21日上午8:30-12:00,下午2:30-6:00期间到滨海县人力资源和社会保障局五楼(滨海县城人民中路170号)报名,填写报名表格,提交报考申请。报考人员只能选择一个单位中的一个职位进行报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。
  2、所需材料。报考人员需提供报名登记表、身份证原件复印件、户口簿原件复印件、学历证书原件复印件、岗位所需的相关资格证书原件复印件、岗位所需的其他证明材料(有工作经验要求的须提供工作单位出具的工作经验证明)及近期免冠二寸证件照两张。
  3、报名资格审核。报考人员提交报名材料后,由工作人员现场审核,工作人员现场通知报考人员资格审查结果。报名时,报考人员要仔细阅读《诚信承诺书》,提交的报考申请材料应当真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按照有关规定取消报考资格。
  4、报名费用。通过资格审核的报考人员需缴纳考试费100元。
  报名咨询电话:0515-89196060。
  (二)领取准考证
  通过资格审核并缴纳考试费的报考人员请于2016年1月23日9:00至12:00期间,到滨海县人力资源和社会保障局人才服务中心(滨海县城人民中路170号403室)领取准考证。
  三、考试内容、时间和地点
  (一)笔试
  1.内容。系统管理员、水质检验工、维修电工、维修钳工、技术人员岗位(岗位代码101、201、203、204、301、302、304、308、309、401、402、404、408、409)考试内容为公共基础知识加岗位专业基础知识(公共基础知识占30%,岗位专业知识占70%),其他岗位考试内容为公共基础知识。笔试试卷总分为100分,60分为合格分数线。
  2.时间地点。笔试的时间为2016年1月24日上午 9:00-11:00。报考人员应按照准考证上确定的进场时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和身份证(与报名时一致)。缺少证件的报考人员不得参加考试。
  3.成绩查询。进入面试人员成绩可于2016年1月25日登录滨海县人力资源和社会保障网站查询,其他人员可电话查询,查询电话0515-89196060。
  (二)面试
  面试时间另行通知。面试总分为100分,60分为合格线。笔试结束后,在笔试合格者中,按照笔试成绩从高到低的顺序,按各招聘岗位拟聘用人数1:1.5的比例确定参加面试人选(含末位同分者),不足1:1.5的按照实际人数确定面试人选,并在滨海县人力资源和社会保障网站上统一公布。
  参加面试人员可登录滨海县人力资源和社会保障网站查询面试公告。因其他原因出现面试人数缺额的,可在笔试合格人员中按高低分相应递补参加面试人员。
  综合成绩的计算方法为:笔试、面试成绩之和为综合成绩。
  四、体检和考察
  面试结束后,将根据计划与进入体检考察人数1:1比例,按照综合成绩从高到低的顺序确定进入体检考察人选(综合成绩相同的,取笔试成绩高者;综合成绩、笔试成绩均相同,加试决出名次,加试方式、时间另行公告。)。体检标准参照公务员招录体检标准并执行行业岗位体检要求(查出患有传染性疾病的,视为体检不合格)。
  因体检不合格、考察不合格或个人放弃聘用资格等原因出现空缺时,在成绩合格人员中一次性按综合成绩从高分到低分递补人员。
  五、公示
  体检考察合格人员即确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单将在滨海县人力资源和社会保障网站上公示。公示期为7个工作日。对公示无异议人员,办理有关聘用手续,签订试用劳动合同,试用期6个月,试用期满考核不合格者,取消聘用资格;考核合格者与水务公司签订正式的劳动合同,为企业性质,并按有关规定缴纳社会保险及公积金,工资按公司统一标准执行。
  六、纪律监督
  1.招聘工作坚持公开、公平、公正的原则,全过程接受社会监督。
  2.县水利局纪委负责对本次招聘工作进行监督。监督举报电话:0515-84100956。
  本公告由滨海县水务发展有限公司负责解释。
  附件: 1、滨海县水务发展有限公司2016年公开招聘工作人员报名表.doc
  2、滨海县水务发展有限公司2016年公开招聘工作人员岗位表.xls
  3、诚信承诺书.docx
  滨海县水务发展有限公司


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