2015年南京市11区城管招聘考试考情分析:题量增加,紧跟政府导向
一、试卷结构明显不同，题量大幅增加
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2015年南京市11区城管招聘考试试卷结构与2014年的城管招聘考试的试卷结构相比出现了较大幅度的变化,与同一天进行的江苏省直属及部分市属事业单位考试题目大致相同。本次考试总分是150分，客观题和主观题各占“半壁江山”，而去年的考试中全为客观题。本次考试客观题的题量是60道题目，总共75分;材料处理题即很多考生所谓的“小申论”的题量是3道题目，两道小题目，加上一篇1000字左右的大作文，总共75分。具体题型及题量、分值分布见下表。
| 题型 | 题量 | 分值 | |
| 综合知识 |
单项选择题 | 10*1 | 10 |
| 多项选择题 | 5*1.2 | 6 | |
| 公文实务题 | 5*1.4 | 7 | |
| 能力素质 |
阅读理解题 | 8*1.3 | 10.5 |
| 逻辑判断题 | 27*1.3 | 35 | |
| 资料分析题 | 5*1.3 | 6.5 | |
| 写作题 | 材料处理题 | 3 | 75 |
二、题目难度相对不高，考察灵活思维
本份试卷注重考查考生对基础知识的把握，对常规概念的理解，比如综合知识中考察的事业单位与其职责任务及分类的对应关系，定义判断题目中对于定义对象主客体的把握，只要考生审题时仔细观察，明确概念，跳出命题人的“陷阱”，就能排除干扰选项，找到正确答案。但不能忽略的是，对于考生思维灵活性的考察是江苏省事业单位题目的特色，有些题目必须要细细审题，结合现实中的情况具体去分析，比如事业单位工作人员小王的纳税数额等问题。
三、持续关注现实问题，紧跟政府导向
紧随近期的时政热点是江苏省事业单位考试的另一大特点。
考试的第一题，就是时事政治题目，考察了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》当中的内容。平时对时政有所了解的同学，对这类题目肯定不会陌生，综合知识的很多题目主要是围绕今年的热点时事问题，如抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年时的主席特赦令、裁军30万，由社会资本提供公共服务等。同时，在逻辑判断题目中，还出现了建设“书香城市”、快递实名制等新兴话题。
四、作文题目聚焦互联网与公共服务
加快推进“互联网+公共服务”，提升公共服务水平，是国务院近期提出的，用于提升政府工作质量，提高政府转型速度的重要举措，的本次考试的作文题目就聚焦在了“互联网+公共服务”上，让考生结合材料去叙述互联网如何给公共服务插上“翅膀”。
本次试卷共3则材料，3道题目紧密依靠材料进行具体分析。
第一道题目要求根据材料概括出互联网与公共服务结合后的特点。注意本题字数是200字左右。
第二道题目要求依据材料二中对于“彩云服务”的叙述，阐述“彩云服务”中现有问题的一些解决方法和提议，以做到分析透彻、全面。本题字数是不超过300字，考生在作答时应格外注意。
第三道题目定位材料三，结合国务院相关文件精神，围绕“给公共服务插上互联网的翅膀”联系实际写一篇1000字的文章。考生需要根据材料内容自拟标题，写作时要注意立意准确、内容充实、语言流畅、联系实际。
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