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2016年宿迁市公务员招录计划职位编制工作启动

Tag: 2016年宿迁市公务员 职位编制 2015-09-22    来源:江苏公务员资讯网 【 打印 】 我要提问我要提问
  江苏公务员考试网获悉,近日,宿迁市召开2016年度公务员招录计划职位编制工作会议,全面部署我市2016年度公务员招录计划编制工作。
  我市各级机关和参照公务员法管理单位申报招录计划,必须坚持在规定的编制职位限额内招录,没有编制空缺的,一律不安排招录计划。
  保障定向群体职位招录比例,各县(区)及以下机关原则上要拿出15%左右的招录计划,定向招录大学生村官、“西部计划”、“苏北计划”、“三支一扶计划”志愿者。各县(区)可拿出1名乡镇机关职位招录计划,用于定向招录符合条件的优秀村党组织书记(主任)。
  市级党政机关招录具有基层工作经历人员的职位控制在10%左右,县(区)级以下党政机关招录职位原则上不设置具有基层工作经历的要求,鼓励和吸引广大应届高校毕业生报考。
  2016年公务员招录职位分为A、B、C三类,分类的要求不变。除法律、法规有明确规定外,一般不得附加年龄、性别、相关单位(系统)工作经历、毕业院校类型等限制条件,一般性岗位和基层岗位不得设置过高的学历要求,尤其不得设置与职位工作无关的条件。
  【2016年江苏公务员考试复习用书:
http://www.chnbook.org/goods.php?id=76

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