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2015年连云港职业技术学院招聘公告

Tag: 连云港 学院招聘 招聘公告 2015-03-17    来源:江苏公务员资讯网 【 打印 】 我要提问我要提问
  摘要:2015年连云港职业技术学院招聘高层次人才8名,报名时间2015年3月17日---2015年3月30日,考试分为专业知识考试和综合能力考试两个环节,考试时间地点以电话或短信等方式通知应聘者。
  连云港职业技术学院2015年公开招聘高层次人才公告
  连人社事招公告核[2015]17号
  连云港职业技术学院是国家公办的全日制普通高等专科院校,属全额拨款事业单位,有36年的办学历史。学校位于亚欧大陆桥东桥头堡—连云港市,座落于风景秀丽的云台山麓花果山下,学校占地1153亩,建筑面积33万平方米。现有9个二级学院2个教学部共11个教学单位,全日制在校生近1万人。开设了制造、土建、电子信息、生化、环保、农林、财经、公共事业、文化教育、艺术设计、交通运输、旅游等12个职业领域,共50余个专业,初步形成了工、经、艺、农、管等职业领域较为齐全的办学格局。因工作需要,现按照《连云港市事业单位公开招聘人员办法》规定,面向社会公开招聘高层次人才8名,现将有关事项公告如下:
  一、公开招聘岗位、人数及条件
  详见《2015年连云港职业技术学院公开招聘高层次人才岗位表》(附件1)。
  二、有关待遇
  对被聘用的人员,纳入事业编制管理,享受连云港市事业单位工资福利待遇。
  三、报名
  1.报名方式:采用网络报名或现场报名的方式。
  (1)网络报名:发送报名表(附件2)及本人身份证、各层次的学历学位证书(2015届毕业生提供双向选择就业推荐表)、相关职称或资格证书等扫描件至邮箱
lygrsc@163.com,邮件主题请注明:求职+姓名+毕业院校+应聘岗位。
  (2)现场报名:携带报名表和个人材料至学校人事处(江苏省连云港市海州区晨光路2号厚德楼415室)报名。
  2.报名时间:2015年3月17 日---2015年3月30 日
  3.联系方式:
  报名电话:0518-85985097,0518-85985567
  邮箱E-mail:
lygrsc@163.com
  联系人:宋老师、刘老师、张老师、魏老师
  4.每位应聘者要明确申报岗位(每人限报一个岗位)。报名时需提供以下材料:
  (1)填写《2015年连云港职业技术学院公开招聘高层次人才报名表》(见附件2)。
  (2)个人简历;2张一寸近期同底免冠彩色照片;本人身份证、各层次学历学位证书(2015届毕业生提供双向选择就业推荐表)、相关职称或资格证书等证明材料的原件及复印件;国外留学人员需提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》;代表性论文或著作、科研情况、荣誉、获奖证明文件等。(现场报名人员需携带以上材料,包括各种原件及复印件等相关材料;网络报名人员需在资格复审时提供原件及复印件进行现场确认)
  四、资格审查
  由学校人事处会同用人部门对应聘者相关信息进行资格审查。全部岗位开考比例为1:3,招聘人数与报名人数的比例达不到1:3的,原则上核减或取消相应岗位招聘计划。对少数未达到开考比例的紧缺、急需岗位,由学校申报,市公开招聘综合管理部门审核后,可降低开考比例(相关信息将在连云港职业技术学院网站公布)。
  五、考试
  对符合条件的应聘者,学校将以电话或短信等方式通知本人进行考试。考试前对网络报名人员进行资格复审,资格复审时提供报考所需材料原件。对不符合招聘公告规定的岗位条件、未如实填写报名登记表、不能提供有效证件、弄虚作假的,均取消考试资格。
  考试分为专业知识考试和综合能力考试两个环节,各占总成绩的50%。两个环节考试满分均为100分,成绩合格线均为60分。总成绩=专业知识考试×50%+综合能力考试×50%。(总成绩若出现并列,按综合能力考试成绩,由高到低进行排序)。
  其中:专业知识考试主要采用试讲的方式对教学设计能力、教学组织能力、实践教学能力、课程建设能力和语言表达能力进行考量;综合能力考试主要采用结构化面试方式对职业认知能力、教育教学和人才培养相关素养、职业生涯规划和语言表达能力进行考量。应聘人员总成绩在考试结束后10个工作日内,由学校以电话或短信等方式告知应聘人员。考试时间地点以电话或短信等方式通知应聘者。
  六、体检
  根据总成绩从高分到低分的顺序,在考试合格人员中,按招聘岗位1:1比例确定体检人员名单,并由学校以电话或短信等方式告知应聘人员。体检由学校负责统一组织,体检标准参照国家人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。入围人员不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检资格。
  七、考察和公示
  对体检合格人员由学校组织考察,并根据考察和体检结果,确定拟聘用人员名单。对拟聘用人员在连云港市人力资源和社会保障网、连云港职业技术学院网站上予以公示,公示期为7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、排名等。因体检、考察和公示不合格等原因出现招聘岗位空缺时,由学校提出是否递补的意见。如递补,在该岗位的考试合格人员中,按总成绩从高分到低分依次递补。
  八、聘用
  对公示无异议人员,经市公开招聘综合管理部门备案后,由学校为其办理有关聘用手续,并与其签订聘用合同。聘用人员实行6个月试用期,初次就业的工作人员执行国家规定的试用期,试用期满考核合格,予以定职定级。考核不合格者,取消聘用资格,终止聘用关系。聘用审批后不再进行递补。
  九、注意事项
  1.应聘者应对自己所填报资料的真实性负责,诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明,或以其它不正当手段获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员,将取消应聘资格。
  2.学校将以电话或短信等方式通知应聘人员考试时间、地点以及相关安排,在此期间,应聘人员务必要保持通讯正常,若出现由于应聘人员本人原因导致错过考试等情况,由应聘者本人承担全部责任。
  3.聘用人员必须在规定时间内报到,逾期不能报到的,学校原则上不保留其聘用资格。
  十、纪律、监督
  市人社局、连云港职业技术学院监察室对本次招聘工作实施全程监督。
  监督举报电话:连云港职业技术学院监察室:0518-85985011
  十一、本公告未尽事宜,由连云港职业技术学院负责解释。
  连云港职业技术学院
  2015年3月17日
  1、2015年连云港职业技术学院公开招聘高层次人才岗位表
  2、2015年连云港职业技术学院公开招聘高层次人才报名表


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