官方微博 | 官方微信 | 考试提醒 添加收藏 XML
江苏考试类别
江苏考试地区
江苏公务员资讯网,为您提供公务员考试第一手资料!
您的当前位置:江苏公务员资讯网江苏事业单位招考 >> 事业单位 >>

2015年盐城市城南新区管理委员会招聘公告

Tag: 盐城市城南新区 盐城市 招聘公告 2015-03-12    来源:江苏公务员资讯网 【 打印 】 我要提问我要提问
  摘要:2015年盐城市城南新区管理委员会面向全国公开选聘招商工作人员18人,报名时间2015年3月11日—3月20日。
  盐城市城南新区管理委员会面向全国公开选聘招商工作人员
  因工作需要,盐城市城南新区管理委员会(以下简称管委会)面向全国公开选聘招商工作人员。
  一、基本条件
  1、具有岗位要求的学历、业务能力和工作经验。
  2、遵纪守法,品行端正,无不良履职记录。
  3、身体健康。
  二、具体岗位要求
  公开选聘招商工作人员,人员身份性质不限,聘用后保持原身份、编制性质、职级不变,共18名。
  1、科教城招商工作人员7人。其中项目推进服务人员2人、大数据产业等方面专业招商人员4人、翻译1人。
  项目推进服务人员职位要求:35周岁及以下(1980年1月1日以后出生),科员及以下,熟悉项目审批服务流程,有县(市、区)政府重大项目办、综合经济部门或国家级、省级开发园区(高新区)招商引资项目服务工作经历。
  大数据产业等方面专业招商人员职位要求:40周岁及以下(1975年1月1日以后出生),大学本科及以上学历,科员及以下,熟悉招商引资工作,对大数据、云计算等新兴产业发展具有很深的理解和分析能力,有1年以上在国家级或省级开发园区(高新区)专业招商工作经历,有较强的语言表达和沟通协调能力。计算机科学、软件工程等方面专业毕业者优先。
  翻译人员职位要求:35周岁及以下(1980年1月1日以后出生),科员及以下,通过英语专业八级。在欧美留学或工作3年以上者可不受专业限制。
  2、电商园招商工作人员7人。
  职位要求:30周岁及以下(1985年1月1日以后出生),科员及以下,大学本科及以上学历,有3年以上工作经历,能适应经常出差和驻外招商工作,有招商工作经历。
  3、财政局楼宇经济招商工作人员2人。
  职位要求:40周岁及以下(1975年1月1日后出生),大学专科及以上学历,科员及以下,5年以上工作经历,具有良好的沟通协调能力,熟练掌握OFFICE办公软件的运用。有较好文秘基础者优先。
  4、文创园招商工作人员2人。
  职位要求:35周岁及以下 (1980年1月1日后出生),科员及以下,第一学历大学本科及以上,熟悉文化创意产业,有招才引智或招商引资工作经验。
  三、报名及资格审核
  报名工作由盐城市城南新区组织人事部组织。
  1、报名方法
  报名时间:2015年3月11日—3月20日,上午8∶30—12∶00,下午2∶30—6∶00(节假日正常上班)。
  报名地点:盐城市城南新区组织人事部(盐城市交通技师学院6号楼2楼203办公室)。
  联系电话:0515-66661576
  联系人:蒋女士、尤先生
  2、报名注意事项
  报名者须取得现工作单位同意,并提供相关证明。
  报名者须如实填写《盐城市城南新区公开选聘招商工作人员报名表》一式三份,现场报名。报名者须提供本人身份证、毕业证书、职称证书、资格证书、近三年县级以上奖励证书、近期免冠同底版1寸照片3张,提供原件的同时附复印件一份。
  报名时须提供能有效证明其工作经历和编制情况的材料。
  在规定时间内,本人现场报名有困难的,可委托他人代为报名。代报名人须提供本人身份证及报考者需提供的报名材料。
  四、考试
  盐城市城南新区组织人事部对报名人员进行初步资格审核和适岗评价后,确定考试人员。通过初步资格审核和适岗评价后参加考试,不是对报名人员具备岗位任职条件的最终认定(最终认定以考察为准)。如经过初步资格审核和适岗评价,无合适人选的,不再进行该岗位选聘工作。
  考试由盐城市城南新区组织人事部组织,具体时间、地点另行通知。
  五、考察和体检
  按选聘岗位拟选聘人数1:1的比例从高分到低分确定考察对象。考察主要了解被考察人的思想政治素质、业务素质及现实表现等,尤其是适岗性。报名材料弄虚作假,或者经考察认定不具备相应岗位要求的德才条件的,不予选聘。
  根据考察结果,按选聘岗位拟选聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检参照国家公务员招录体检标准执行。
  六、本次选聘工作在盐城市城南新区纪工委监督下进行,选聘结果在城南新区管委会网站公告。
  本公告由盐城市城南新区组织人事部解释。
  附: 盐城市城南新区公开选聘招商工作人员报名表.doc
  盐城市城南新区组织人事部


RSS Tags
返回网页顶部