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2015年徐州市公安机关考录人民警察公务员简章

Tag: 徐州市 公安机关 公务员简章 2015-02-03    来源:江苏公务员资讯网 【 打印 】 我要提问我要提问
  徐州市人力资源和社会保障局 徐州市公安局 徐州市公务员局
  徐州市公安机关2015年考试录用公务员(人民警察)简章
  (2015年2月3日发布)
  根据省委组织部、省人力资源社会保障厅、省公务员局《关于印发〈江苏省2015年考试录用公务员工作实施方案〉的通知》(苏人社发〔2015〕18号)精神,经省人力资源社会保障厅、省公安厅、省公务员局批准,我市公安机关2015年面向社会公开考试录用人民警察26名。为确保此次招录工作的顺利进行,特制定本简章。
  一、招录职位
  招录计划职位、人数及条件详见《2015年徐州市考录职位简介表》(以下简称《职位简介表》),可通过徐州人力资源和社会保障网(
www.jsxz.hrss.gov.cn)、徐州人事考试网(www.xzrsks.com)查询。
  二、报考条件
  报考人民警察,须符合2015年全市考录公务员规定的有关条件,还应具备以下条件:
  (一)志愿从事公安工作,具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神,服从组织分配;
  (二)具有良好的道德情操和心理素质;
  (三)符合招考职位所规定的专业、学历等条件和要求;
  (四)年龄在18周岁以上、30周岁以下(1984年2月6日至1997年2月12日期间出生)。报考公安特警职位的,一般不超过25周岁。应届硕士、博士研究生(非在职)和报考法医职位的,一般不超过35周岁;
  (五)身体健康,体貌端正,体检标准按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行。体能测评按《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行。
  有下列情形之一的,不得报考人民警察:
  1.不具备公务员报考资格条件的;
  2.散布有损国家声誉的言论,组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的;
  3.组织或者参加非法组织的;
  4.玩忽职守,贻误工作的;
  5.隐瞒个人重要信息,弄虚作假,误导或欺骗组织、领导和公众的;
  6.贪污、行贿、受贿,利用职务之便为自己或者他人谋取私利的;
  7.违反财经纪律,浪费国家或集体资财的;
  8.滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的;
  9.泄露国家秘密或者工作秘密的;
  10.在对外交往中损害国家荣誉和利益的;
  11.参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的;
  12.触犯刑律被免予刑事处罚的;
  13.曾因犯罪受过刑事处罚,曾受过劳动教养的;
  14.违反国家计划生育政策的;
  15.曾被开除公职、党籍、团籍的,在高等教育期间受到开除学籍处分的;
  16.在国家法定考试中有严重舞弊行为的;
  17.自2012年2月12日以来,曾受记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看等处分的;
  18.自2010年2月12日以来,被党政机关、事业单位辞退的;
  19.自2012年2月12日以来,担任领导职位的公务员引咎辞职或责令辞职的;
  20.自2012年2月12日以来,事业单位工作人员被降低岗位等级或者撤职的;
  21.2014年度考核被确定为不称职(不合格)或2013、2014年度考核两次基本称职(基本合格)的;
  22.严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的;
  23.有配偶、直系亲属被判处死刑或正在服刑,对本人有重大影响的旁系亲属被判处死刑、无期徒刑或十年以上徒刑且正在服刑,配偶、直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属被判处危害国家安全罪等情形的;
  有配偶、直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属正被立案审查,有对本人有重大影响的旁系亲属被判处有期徒刑以上刑罚且正在服刑等情形,报考相关政法机关的;
  24.政治品德不良,社会责任感和为人民服务意识较差,以及其他不宜担任公务员职务的情形。
  报考人员不得报考录用后即构成与本人有公务员法第六十八条规定的回避关系的职位。
  三、报名办法
  (一)考试报名采用网络方式进行。本次招警的网络报名和资格审查与全市招录公务员工作同步,报名、照片上传、资格初审和缴费,通过网络同步进行。报考人员可在省内选择考区参加笔试。报名网址:徐州人事考试网(
www.xzrsks.com)。
  报名、照片上传时间:2015年2月6日09:00-2月12日16:00
  资格初审时间:2015年2月6日09:00-2月13日16:00
  缴费时间:2015年2月6日09:00-2月14日16:00
  (二)报考人员网上提交报名信息24小时后,在报名网站查询资格初审结果,资格初审和照片审核通过后进行缴费,完成缴费(确认缴费成功),报名方为有效。报考人员使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳有关费用。
  (三)报名注意事项
  1、报考人员应按职位要求和网上提示,如实填写有关信息,并上传本人近期免冠电子照片(近期免冠正面二寸,35×45毫米证件照,jpg格式,大小为20Kb以下)。
  招考单位根据报考人员提供的信息进行资格初审,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格。
  2、报考人员在全省范围内只能选择一个职位进行报名;报名必须使用在有效期内的二代身份证;资格未初审或资格初审未通过的,在报名时间截止前可以改报其他职位。
  3、报名结束后,达不到开考比例的职位,由市公务员主管部门按规定的程序办法核减招考计划,直至取消该职位。报考被取消职位并通过该职位资格审查的人员,可重新补报其他职位(按原报名程序进行),补报名时间:2015年2月16日 09:00—16:00。
  4、为减轻特困考生负担,享受最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员先行在网上缴费并参加笔试。于2015年3月22日下午2:00-4:00;2015年3月23日上午09:00-11:30和下午02:00-04:00到徐州人力资源服务中心A303室〔食品城南,市内乘5、14、20、23、64、91、92、93、94、95、602、603、611路公交车到(食品城)站下〕办理考试费用减免手续。办理考试费用减免手续时,享受最低生活保障的城镇家庭的报考人员须提供本人二代身份证、准考证、其家庭所在地的县(市)区民政部门出具的享受最低生活保障金的证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的报考人员须提供本人二代身份证、准考证、其家庭所在地的县(市)区扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。
  (四)网上打印准考证
  报考人员要按规定时间到报名确认的网站下载并打印准考证,时间:2015年3月17日-21日。打印中如有问题,请与市人事考试办公室联系解决。
  四、考试办法
  (一)笔试
  1、笔试内容
  笔试为B类,考试科目:《公共基础知识》(B)、《行政职业能力测验》(B)两科。
  考试不指定辅导用书,考试范围以《江苏省2015年考试录用公务员公共科目考试大纲》为准。各级公务员主管部门和招录机关不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
  2、笔试时间
  2015年3月22日:
  上午   08:00-9:30《公共基础知识》(B)
  10:30-12:00《行政职业能力测验》(B)
  报考人员须携带准考证和在有效期内的二代身份证,按照规定的时间和地点参加笔试。报考人员参加考试时持有的身份证必须与报名时所使用的身份证一致,否则不得进入考场参加考试。
  (二)体检和体能测评
  在笔试合格人员中,根据笔试总成绩,从高分到低分按对应职位计划录用人数5倍比例(不足该比例的以实际人数为准)确定参加体检、体能测评的对象。体检按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行;体能测评按《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》(见附件)执行。在体检、体能测评合格人员中,根据笔试总成绩,从高分到低分按对应职位计划录用人数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准)确定参加面试的人选。因体检、体能测评不合格等出现计划缺额时,按同一职位人员的笔试成绩从高分到低分进行一次性递补。
  体检、体能测评由市人力资源和社会保障局、市公安局、市公务员局共同组织实施。体检、体能测评的时间、地点通过徐州人力资源和社会保障网通知。
  (三)资格复审
  体检、体能测评合格的报考人员,在参加面试前进行资格复审。资格复审时,报考人员须提供招考简章要求的相关证明材料原件及复印件。不具备报考条件或材料不全者,取消面试资格。
  (四)面试
  资格复审合格的报考人员,按招录计划1:3(不足该比例的以实际人数为准)的比例,按笔试成绩从高分到低分确定参加面试人员。面试工作按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局统一要求组织实施。
  (五)政审
  面试结束后,按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例,采用百分制计算报考人员总成绩。根据考试总成绩,按拟录用人数1:1的比例从高分到低分确定政审对象(总成绩相同的,取笔试高分者)。政审按照省委组织部等3部门《关于进一步做好江苏省公务员录用考察工作的通知》和《公安机关录用人民警察考核和政审工作暂行规定》实施。遇有不合格者,分职位按考试总成绩从高分到低分一次性递补。
  (六)公示及录用
  政审合格者为拟录用人员,由市公务员主管部门在徐州人力资源和社会保障网站公示7天。如有举报,要求举报者真实署名,并提供联系方式,实事求是地反映问题,提供必要的调查线索。公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响录用的,由招录机关报经省公安厅政治部审核同意后,报市公务员主管部门办理录用手续;对反映有影响录用的问题并查有实据,不符合录用条件的,不予录用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓录用,待查清后再决定是否录用。
  拟录用考生在录用公示截止日前放弃录用资格的,从该职位考试合格人员中,从高分到低分一次性递补。录用公示截止日后放弃录用资格的,不再递补。
  五、录用后管理及待遇
  录用人员须参加市公安机关组织的新民警岗前培训,试用期一年。培训、试用期满经考核合格,予以任职定级、评授警衔,享受人民警察待遇。培训不合格或违反公务员录用和试用期管理相关规定的,取消录用资格。
  六、纪律与监督
  招考录用工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,秉公办事,严肃招考纪律,主动接受市纪检、监察部门和社会各界的监督。发现考试作弊或弄虚作假的报考人员,取消其考录资格;对工作人员徇私舞弊的,严肃处理。
  特设监督举报电话: 市人力资源和社会保障局    0516-83732486
  七、本简章由市人力资源和社会保障局、市公安局、市公务员局负责解释。
  招考期间政策咨询电话:   市公务员局          0516-80800319
  招考期间考务技术咨询电话:市人事考试办公室   0516-80800325
  招录单位咨询电话:       丰县人保局          0516-89215312
  铜山区人保局        0516-83405919
  睢宁县人保局        0516-88307810
  附件
  公安机关录用人民警察
  体能测评项目和标准(暂行)
一、男子组
项目 标                   准
30岁(含)以下 31岁(含)以上
10米×4往返跑 ≤13"1 ≤13"4
1000米跑 ≤4'25" ≤4'35"
纵跳摸高 ≥265厘米
 二、女子组
项  目 标                      准
30岁(含)以下 31岁(含)以上
10米×4往返跑 ≤14"1 ≤14"4
800米跑 ≤4'20" ≤4'30"
纵跳摸高 ≥230厘米


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