2014年江苏省妇女儿童活动中心招聘公告
摘要：2014年江苏省妇女儿童活动中心拟招聘专业技术岗位和管理服务岗位雇员制员工若干名，报名时间：2014年7月1日至2014年7月20日。
江苏省妇女儿童活动中心是省级综合性少年儿童校外教育机构。根据活动中心事业发展和教师队伍建设的需要，本着自愿报名、凡进必考、双向选择、择优录用的原则，活动中心本部与分部拟招聘专业技术岗位和管理服务岗位雇员制员工若干名，相关要求如下：
一、招聘职位
（一）专业技术岗位：幼儿园教师2-3人。
（二）管理服务岗位：活动室管理员1人。
二、招聘要求
专业技术岗位：
1、岗位所需相关专业毕业，大专以上（含大专）学历，有幼儿园工作经验的教师优先。
2、热爱社会主义，具有为人民服务的思想，遵纪守法，有良好的职业道德，爱岗敬业。
3、具有相应专业教师资格证(幼儿园教师资格证)。
4、年龄在18周岁以上、35周岁以下。
5.、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
管理服务岗位：
1、岗位所需相关专业毕业，大专以上（含大专）学历，30周岁以下。
2、具备扎实的专业基本功与专业技术技能，熟悉剧场音响、灯光设备操作。
3、性格开朗，有亲和力，服务意识强，具备良好的交流、沟通与表达能力，具有一定的工作经验或岗位实践经历者优先。
4、热爱校外教育事业，富有开拓创新意识，具有良好的职业道德素养及团队合作精神。
5、身体健康、形象端正。
三、招聘时间、地点
报名时间：2014年7月1日至2014年7月20日
报名地点：江苏省妇女儿童活动中心办公室（科艺楼6楼）
联系人：杨老师电话：（025）86568191
四、录取及待遇
应聘人员由用人单位组织考核。根据考核结果，由用人单位与其签订劳动合同，并办理有关聘用手续。
聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格，予以续聘。考核不合格者，取消聘用资格，个人自主择业。
所招聘人员实行雇员制（不进编制），签订劳动合同，缴纳社会保险。专业技术岗位录用人员人事关系由江苏省人才流动服务中心代理，相关待遇等方面执行《江苏省妇女儿童活动中心聘用人员管理条例》；管理服务岗位录用人员人事关系可自理或由江苏省人才流动服务中心代理。
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江苏省妇女儿童活动中心是省级综合性少年儿童校外教育机构。根据活动中心事业发展和教师队伍建设的需要，本着自愿报名、凡进必考、双向选择、择优录用的原则，活动中心本部与分部拟招聘专业技术岗位和管理服务岗位雇员制员工若干名，相关要求如下：
一、招聘职位
（一）专业技术岗位：幼儿园教师2-3人。
（二）管理服务岗位：活动室管理员1人。
二、招聘要求
专业技术岗位：
1、岗位所需相关专业毕业，大专以上（含大专）学历，有幼儿园工作经验的教师优先。
2、热爱社会主义，具有为人民服务的思想，遵纪守法，有良好的职业道德，爱岗敬业。
3、具有相应专业教师资格证(幼儿园教师资格证)。
4、年龄在18周岁以上、35周岁以下。
5.、身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
管理服务岗位：
1、岗位所需相关专业毕业，大专以上（含大专）学历，30周岁以下。
2、具备扎实的专业基本功与专业技术技能，熟悉剧场音响、灯光设备操作。
3、性格开朗，有亲和力，服务意识强，具备良好的交流、沟通与表达能力，具有一定的工作经验或岗位实践经历者优先。
4、热爱校外教育事业，富有开拓创新意识，具有良好的职业道德素养及团队合作精神。
5、身体健康、形象端正。
三、招聘时间、地点
报名时间：2014年7月1日至2014年7月20日
报名地点：江苏省妇女儿童活动中心办公室（科艺楼6楼）
联系人：杨老师电话：（025）86568191
四、录取及待遇
应聘人员由用人单位组织考核。根据考核结果，由用人单位与其签订劳动合同，并办理有关聘用手续。
聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格，予以续聘。考核不合格者，取消聘用资格，个人自主择业。
所招聘人员实行雇员制（不进编制），签订劳动合同，缴纳社会保险。专业技术岗位录用人员人事关系由江苏省人才流动服务中心代理，相关待遇等方面执行《江苏省妇女儿童活动中心聘用人员管理条例》；管理服务岗位录用人员人事关系可自理或由江苏省人才流动服务中心代理。
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