2014年江苏省属事业单位考试内容与复习教材
《2014年上半年江苏省属事业单位招聘公告》已公布，此次招聘报名时间为2014年4月14日-4月20日，笔试时间为2014年5月17日。
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| 事业单位 | 综合知识测试内容： （一）政治理论：马克思主义基本原理，毛泽东思想，中国特色社会主义理论体系，党和国家的路线、方针、政策等。 （二）法律知识：法律基础理论，常用法律、法规知识等。 （三）管理知识：管理基础理论，公共管理基本知识，社会管理创新，非营利组织理论等。 （四）道德知识：思想道德修养，社会公德，职业道德等。 （五）语文知识和公文知识：现代汉语知识，通用公文格式、规范，公文处理及事务性公文写作。 （六）经济知识：社会主义市场经济基础知识。 （七）科技知识：基本科技常识，计算机与信息技术基本知识等。 （八）历史知识：中国近现代史。 （九）社会事业知识：事业单位及其改革，从事文化、教育、科技、卫生等方面工作必备的专业基本常识。 （十）时事政治与基本常识：近一年来国际国内重大时事、事件、重要会议、社会热点问题及自然、人文、生活、安全等常识和国情省情等。 |
| 能力素质测试内容： （一）综合分析：对文字、表格、图形等资料的分析。 （二）判断推理：事件排序、类比推理、逻辑判断、定义判断。 （三）言语理解与表达：阅读与理解。 |
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| 专业素质测试内容：略（2014年上半年江苏省属事业单位招聘公共科目考试大纲） | |
| 公务员 | （一）公共基础知识
主要测试应试人员对公共基础知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决实际问题的能力，以及履行公务员义务的必备能力和素质。
考试内容：
马克思主义基本原理、毛泽东思想概论、中国特色社会主义理论体系、当代中国政府与政治、国家机关工作人员的职业道德、法律知识、语文基础知识和公文写作、经济知识和科技常识、中国近现代史、世界现代史及其他知识等。
其他知识为2013年3月至2014年2月间发生的国际国内重大事件等。
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| （二）行政职业能力测验
行政职业能力测验，主要测试应试人员从事国家机关工作必须具备的能力和素质。
A类、B类、C类试题结构均为：数量关系、判断推理、言语理解与表达和资料分析四个部分。
数量关系：主要测试应试人员理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，重点涉及数字和数据关系的分析、推理、判断、运算等。
判断推理：主要测试应试人员对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。
言语理解与表达：主要测试应试人员运用语言文字交流和思考、迅速而又准确地理解文字材料内涵的能力。
资料分析：主要测试应试人员对各种形式的文字、图形、表格等资料的综合理解与分析加工的能力，这部分内容通常由数据性、统计性的图表数字及文字材料构成。
考试题型均为客观性单项选择题。
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| （三）申论 主要通过应试人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工等，测查应试人员阅读理解能力、贯彻执行能力、解决问题能力及文字表达能力等。 |
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| 复习资料 | 由以上内容可知江苏事业单位考试内容已趋向公务员考试内容，考生可参考江苏公务员考试用书来复习此次事业单位考试。 2014年江苏公务员考试通用教材订购网址：http://chnbook.org/goods.php?id=42 |
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