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2014年京沪高铁苏州北站地区管理办公室招聘公告

Tag: 招聘公告 2014-03-25    来源:江苏公务员资讯网 【 打印 】 我要提问我要提问
  摘要:京沪高铁苏州北站地区面向社会公开招聘32名综合执法辅助人员(男性),即日起可报名。
  原文:
  根据京沪高铁苏州北站地区管理工作需要,现面向社会公开招聘32名综合执法辅助人员(男性),江苏公务员考试网现将招聘的有关事项公告如下:
  一、招聘对象和条件
  1、政治素质好,品行端正、遵纪守法、作风扎实、责任心强、吃苦耐劳,服从组织分配;
  2、身体健康,相貌端正,体态匀称,无残疾,无口吃,无重听,无纹身,体表无异常,无传染性疾病;
  3、学历要求:具有高中或相当于高中及以上文化程度;
  4、身高要求:1.68米(含)以上,双眼裸眼视力达4.6;
  5、年龄要求:18周岁以上,35周岁以下( (即1979年3月1日至1996年3月31日出生);
  6、具有相城区户籍人员;
  7、有下列情形之一的,不得参加招聘:
  (1)受过刑事处罚、原劳动教养、少年管教的;
  (2)有犯罪嫌疑尚未查清的;
  (3)曾被辞退或开除公职的;
  (4)道德败坏,有不良行为受过公安机关处理的;
  (5)其它不能从事辅助人员工作的。
  二、报名时间和地点
  1、报名时间:即日起-2014年3月31日(双休日除外),每天9:00-16:00;
  2、报名地点:京沪高铁苏州北站地区管理办公室(苏州市相城区南天成路58号综合服务楼三楼)。咨询电话:66158870  66158871
  三、报名程序
  1、应聘者到现场报名,须提供本人身份证、户口簿、毕业证书(应届毕业生出具《毕业生双向选择就业推荐表》)、退伍证、驾驶证等相关材料原件及复印件,招聘单位收取复印件;
  2、本人现场报名有困难的,可委托家人或亲友代为报名,应聘材料和相关资格证书(件)须符合本简章的规定要求,代报名人出示本人身份证;
  3、报名者须对照《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实申报,报名者须对所提供的应聘材料承诺真实有效,凡不符合规定条件或弄虚作假一经查实的,随时取消应聘资格,责任由报名者自负;
  4、经现场资格审查合格的填写《资格审查登记表》;交个人近期1寸证件照2张。
  四、考试
  考试采用面试的形式进行。面试主要测试应聘人员的政治思想倾向、逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力、组织应变能力等。面试成绩以百分制计算,保留小数点后二位小数,第三位四舍五入,从高分到低分依次择优录取。
  考试时间另行通知。考试地点:京沪高铁苏州北站地区管理办公室。
  五、体检
  进入体检的人选按面试成绩从高分到低分的顺序根据招聘计划人数1:1的比例确定;如出现体检不合格的,按面试成绩从高分到低分的顺序实行一次性替补;体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行) 》执行,招聘条件中对身体条件另有规定的从其规定;体检时间、地点另行通知;体检费用由应聘人员自理。
  六、考察(政审)和资格复查
  招聘单位对通过考试并且体检合格的应聘人员进行考察(政审),并对应聘人员资格条件进行复查;因考察(政审)和资格复查不合格以及因考生自动放弃录取资格而出现缺额时,可在应聘人员中按面试成绩从高分到低分的顺序一次性替补。
  七、聘用及待遇
  1、经考试、体检、考察(政审)和资格复查合格的人员,由京沪高铁苏州北站地区管理办公室与其签订劳动合同。试用期为三个月,并接受上岗前培训,试用期满考核或不合格者,解除劳动合同。因应聘人员个人原因未在规定时间内办理录取或签约相关手续的,取消其录取资格。
  2、聘用人员工资待遇参照相城区公益性岗位待遇标准执行。
  八、纪律与监督
  1、招录实行自律制度,即报考者要对自己所提交信息的真实性负责,凡发现弄虚作假和违反考试录用纪律的报考人员,一律取消考试或录用资格;
  2招录工作坚持德才兼备的用人标准,贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,秉公办事,严肃招录纪律,主动接受社会和人民群众的监督,确保新录用人员的政治素质和业务素质。
  九、本简章由京沪高铁苏州北站地区管理办公室负责解释。
  京沪高铁苏州北站地区管理办公室



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