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2014年春季海门市教育系统招聘教师公告

Tag: 海门市 2014-02-27    来源:江苏公务员资讯网 【 打印 】 我要提问我要提问
  为更好地选拔优秀适岗人才,优化教师队伍结构,提升教育水平,经海门市人力资源和社会保障局审核,南通市人力资源和社会保障局核准,2014年春季海门市教育系统面向社会公开招聘教师24名。江苏公务员考试网(www.jsgwyw.org)现将有关事项公告如下:
  一、报考条件
  (一)具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的品行,身体健康。
  (二)年龄在18周岁以上、35周岁以下(1979年3月1日至1996年2月29日期间出生)。
  (三)全日制普通高校毕业。
  (四)本科及以上学历的人员不受户籍限制,大专学历的人员限海门市生源或户籍(落户时间截止本公告发布之日)。
  (五)具备拟报考岗位所需相关资格条件。
  应届毕业生指2014年全日制普通高校毕业生。
  尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,涉及国家和省里有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员,不得应聘。
  从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与报考人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,或者有其他情形可能影响招聘公正性的,应当实行回避。
  二、报名
  (一)报考岗位
  具体的招聘岗位、人数、资格条件等详见《2014年海门市教育系统公开招聘教师岗位简介表》(附件1,以下简称《岗位简介表》)。
  (二)报名方式、时间、地点和注意事项
  1.报名方式:现场报名,也可委托他人代为报名,被委托人除提供委托人的报名材料外,还需提供被委托人的身份证原件及复印件。
  2.报名时间:2014年3月11日-12日(上午8:30~11:00,下午13:30~17:00)。
  3.报名地点:海门市教育局四楼大会议室(江苏省海门市嘉陵江路399号)。
  4.报名注意事项:
  应聘者报名与考场使用的身份证必须一致。应聘者报名时须提交下列材料:①本人近期二寸免冠正面彩照两张;②填写准确完整的《2014年海门市教育系统公开招聘教师报名表》(详见附件2,可下载)一式两份;③身份证、户籍证明(大专学历的人员提供)、学历证书、学位证书、相应的《教师资格证书》原件及复印件;应届毕业生须提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》原件及复印件;④岗位要求的相关证明材料原件及复印件;⑤海门市乡镇在编教师报考须提供学校和市教育局的同意报考证明。
  每个应聘者只能选报一个岗位。符合岗位条件的报名人数与岗位招聘人数达到3:1方可开考。达不到开考比例则相应核减该岗位的招聘计划数,直至取消该岗位。核减或取消岗位情况在南通市人力资源和社会保障局网(
www.jsnt.lss.gov.cn)、海门市人力资源和社会保障网(hmrsj.haimen.gov.cn)、海门人事人才网(www.hmrsrc.com)、海门教育网(www.hmjy.com.cn)公告。报考被取消岗位的应聘人员,由海门市教育局负责通知考生,符合其他岗位报考条件的,可改报其他岗位。改报名时间:2014年3月13日09︰00~11︰00;改报地点:海门市教育局人事科504室(海门市嘉陵江路399号)。
  本次公开招聘收取报名费100元/人,进入面试的考生另收取面试费100元/人, 体检费按实收取。
  5.资格审查。报名时,应聘人员提交的报名材料应当真实、准确。海门市教育局负责应聘人员的资格审核,海门市人力资源和社会保障局负责应聘人员的资格复审。通过资格复审人员名单于2014年3月14 日在海门人事人才网、海门教育网公告。通过资格复审的考生,于2014年3月14日-15日(上午8:30~11:00,下午13:30~17:00)凭本人身份证到海门市教育局人事科504室交费后领取准考证,逾期不领者视作自动放弃。
  三、考试
  考试由笔试和面试两部分组成,由海门市教育局组织实施,海门市人力资源和社会保障局监督指导。
  (一)笔试
  1.笔试方式和内容。采用书面闭卷考试方式,内容包括公共基础知识(占20%)和专业知识(教育教学、学生指导和班级管理的基本知识;拟任教学科领域的基本知识。占80%)。考试不指定大纲和教材。
  2.笔试时间和地点。详见准考证,考生凭身份证和准考证,按规定的时间和地点参加考试。
  3.笔试成绩公布。笔试以百分制计算成绩,50分为合格分数线。笔试成绩于笔试结束后10日内在海门人事人才网、海门教育网公布。
  (二)面试
  1.面试对象。根据笔试成绩,从高分到低分,按照招聘岗位数3倍的比例确定参加面试人选(末位同分的一起进入面试)。不足3倍的,按实确定。
  2.面试形式。01-04岗位面试形式分为技能测试和模拟上课两部分,05-13岗位的面试形式为模拟上课。
  3.面试内容。
  技能测试环节:
  01岗位:主要测试弹钢琴、唱歌、跳舞、儿童画、讲故事等;
  02岗位:主要测试人物慢写、水粉静物默写、书法等;
  03岗位:主要测试排球、篮球、田径等;
  04岗位:主要测试声乐、舞蹈、即兴伴奏等。
  模拟上课环节:为报考岗位相关教材范围内的内容。
  4.面试成绩。以百分制计算成绩,60分为合格分数线(应聘01-04岗位的面试成绩按技能测试成绩占40%、模拟上课成绩占60%计算,其他岗位为模拟上课成绩)。
  (三)总成绩计算方法
  采用百分制,按笔试成绩占30%、面试成绩占70%的权重比例计算总成绩。
  四、体检和考察
  1.参加体检和考察对象的确定。从面试合格者中,根据应聘人员的总成绩,按招聘岗位招聘人员计划数1:1的比例从高分到低分确定体检对象(末位总成绩出现同分的,取面试高分者),并在海门人事人才网、海门教育网公示。
  2. 体检办法。体检由海门市教育局统一组织。体检按照江苏省教育厅《关于做好教师资格认定体检工作的通知》(苏教师〔2002〕59号)文件规定的体检项目与标准执行。幼儿园教师体检还需执行教育部教师资格认定指导中心《关于调整申请认定幼儿园教师资格人员体检标准的通知》(教资字〔2010〕15号)的有关规定。
  3.考察。对体检合格人员由海门市教育局组织考察,考察侧重于应聘者的思想政治表现、道德品质,以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。根据体检和考察结果,确定拟聘用人员名单。
  五、公示和聘用
  1.拟聘用人员名单在南通市人力资源和社会保障局网、海门市人力资源和社会保障网、海门人事人才网、海门教育网公示,公示时间为7个工作日。
  2.对公示无异议的,在公示结束后由海门市教育局统一组织部分岗位(同一岗位有两个及以上招聘单位的)考生现场择校(具体时间地点另行通知),按招聘岗位从高分到低分,由考生依次自主选择学校。未按时到现场或在现场未选择聘用学校者,视作自动放弃聘用资格。
  3.考生自主择校后,拟聘用人员由海门市教育局报海门市人力资源和社会保障局审批,并根据核发的聘用人员通知书,由用人单位与其签订聘用合同。2014年应届毕业生由招聘单位在2014年8月中旬前办结聘用手续,其余人员由招聘单位在公示结束后一个月内办结聘用手续。拟聘用人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的,由本人按规定自行协商处理,逾期作自动放弃处理。
  因体检、考察不合格或在此期间考生主动放弃等出现缺额时,从该专业岗位各项考试成绩合格人员中,按考试总成绩从高分到低分一次性递补(末位出现同分,取面试高分者),聘用审批后不再递补。
  六、政策咨询
  本《公告》由海门市人力资源和社会保障局、市教育局负责解释。
  咨询电话:0513-82269292、82202234(海门市人社局)
  0513-82219661、82201408(海门市教育局)
  七、纪律监督
  海门市教育系统公开招聘教师,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,海门市纪检监察部门全过程监督,同时接受社会公众的监督。招聘工作以本《公告》为依据,一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的,即取消应聘人员的考试和聘用资格,并追究相关工作人员责任。
  监督电话:0513-82229392(市纪委派驻人社局纪检组)
  0513-82212572(市纪委派驻教育局纪检组)
  附件:
  1. 2014年春季海门市教育系统公开招聘教师岗位简介表
  2. 2014年春季海门市教育系统公开招聘教师报名表
  海门市人力资源和社会保障局
  海   门   市   教   育   局

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