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2013年江苏省无锡江阴市级机关事业单位招聘笔试大纲及指导方案

Tag: 事业单位 2013-11-21    来源:江苏公务员资讯网 【 打印 】 我要提问我要提问
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  2013年江阴市市级机关事业单位编外合同制人员招聘简章

  考试范围、内容
  主要测试应试人员对综合基础知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决实际问题的能力和阅读理解能力、文字表达能力,以及履行岗位职责的必备能力和素质。
  测试范围:基本的政治、经济、法律、管理、科技等理论知识和事业单位工作人员必备的一些基本常识、基本技能等。主要内容如下:
  综合知识测试内容:
  (一)政治理论:马克思主义基本原理,毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系,党和国家的路线、方针、政策等。
  (二)法律知识:法律基础理论和常用法律、法规知识等。
  (三)管理知识:管理基础理论和公共管理基本知识,社会管理创新,非营利组织理论等。
  (四)道德知识:思想道德修养,社会公德、职业道德等。
  (五)语文知识和公文知识:现代汉语知识,通用公文格式、规范,公文处理及事务性公文写作。
  (六)经济知识:社会主义市场经济基础知识。
  (七)科技知识:基本科技常识,计算机与信息技术基本知识等。
  (八)历史知识:中国近现代史。
  (九)社会事业知识:事业单位及其改革,从事文化、教育、科技、卫生等方面工作必备的专业基本常识。
  (十)时事政治与基本常识:近一年来国际国内重大时事、事件、重要会议、社会热点问题及自然、人文、生活、安全等常识和国情省情等。
  能力素质测试内容:
  综合分析:对文字、表格、图形等资料的分析。
  判断推理:事件排序、类比推理、逻辑判断、定义判断。
  言语理解与表达:阅读与理解。
  江苏公务员考试(www.jsgwyw.org)专家提醒:根据以上江阴市市级机关事业单位招录考试内容来看,考试内容类似于公务员考试的行测,难度比公务员考试略低,考生可以参考2014年江苏公务员考试通用教材复习,难复习易考试。

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